掲載予定期間:2024/12/12(木)~2025/3/12(水)更新日:2024/12/12(木)

株式会社DNTI

【リモート勤務可】SAPコンサルタント(リーダー)※残業20H以下/キャリア充実

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【リモート勤務可】SAPコンサルタント(リーダー)※残業20H以下/キャリア充実

<SAP経験を活かし早期キャリアアップ>~要件定義フェーズから携われる/年次に関係なく早期キャリアアップ可能/フルリモート・全国勤務可・残業月20H以下/SAP社やグローバルパートナーとの太いパイプを持ち、安定した経営基盤~

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
あらゆるモジュール領域のSAPコンサルタントとして、IT戦略策定、Tobeプロセスの定義などの上流工程から、テンプレート導入・構築、SAP導入のデリバリーなどの関連業務や、業務改善、新しいテクノロジーとの融合に携わっていただきます。

■入社後教育:
OJTメインの研修ですが面倒見のいい育成を重視する社員も多く、不明点は気軽に相談できる環境です。SAPジャパン出身の事業本部長がメンバーを厚くフォローしており、各週か週に一回は1on1を実施しプロジェクトの進捗状況に応じてフォローしています。

■働き方:
フリータイム・フリーローケーションで場所と時間にとらわれない働き方が可能です。リモート勤務を効率よく進めるため、社内ツールも充実しています。残業は月20時間以下です。
※クライアントの要望で対面折衝の必要がある場合は出張が必要。

■組織構成・風土:
SAP事業部は10数名で構成されています。30~40代の温和で落ち着いた方が多いです。一緒に事業を作り上げていこうとする文化が強い組織で、チームワークを意識した働き方ができます。

■キャリアパス:
年1回の評価面談を行っており、期初の目標設定、中間レビュー、年度末評価を実施しています。少なくとも月に一回は上長との1on1を実施し、目標の進捗度合いに応じてフォローしています。年次に関係なくスキルや経験で評価する社風で、入社後1年以内でリーダークラスに昇格したメンバーもいます。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれも必須
・SAPプロジェクトご経験5年以上
・販売管理、購買管理、在庫管理、物流管理、生産管理、財務会計のいずれかのモジュールの知識
・要件定義や導入時の設計(コンフィグ設定)のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田須田町1-3-9 PMO神田万世橋11F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:無】
リモートワークの適用有り。ただし、プロジェクトの状況に応じて一部クライアント先へ訪問有り(出張含む)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:9時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
等級に応じて、フレックスタイム制度の適用有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
720万円~1,100万円

<賃金形態>
月給制
月給・賞与制

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~750,000円

<月給>
400,000円~750,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
※裁量労働制の等級での採用の場合は、”残業手当無し”になります。別途裁量労働手当の支給あり。
※管理監督での採用の場合は、”残業手当無し”になります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費精算
社会保険:補足事項なし

<定年>
62歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
・OJT


<その他補足>
・定期健康診断
・借上社宅制度
・選択型確定拠出年金制度(2024年9月導入予定)
・資格取得補助制度(資格受験料:会社負担)
・自己成長サポート制度:Udemy Business (eラーニング)、SAP Learning Hub
・オフィスグリコ

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

その他休日・休暇は以下のとおり
 ・年次有給休暇(入社初年度は入社月に応じて、按分して支給)
 ・年末年始休暇(12/28-1/4)
 ・慶弔休暇
 ・Sick Leave(年5日)

会社概要

事業概要

■事業内容:
▼「デジタルイノベーション工房」サービス
▼ワークショップでのDX構想策定支援サービス
▼ERP導入支援/データ連携サービス

所在地

〒101-0041
東京都千代田区神田須田町1-3-9 PMO神田万世橋11F

設立
2020年10月
従業員数
38名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011726628

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