株式会社オズマピーアール

【博報堂G】PR企画・プロジェクトマネジメント※PRコンサルの上流から携われる／土日祝休／フレックス

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【独立系代理店×大手のグループ企業ノウハウを持ったPR代理店／博報堂グループ／土日祝休み／フレックス】

【業務内容】
次期プロデューサー候補として、社内外のスタッフと連携しながらプロジェクト全体のマネジメントや業務推進をご担当いただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

【具体的な業務内容】
・クライアントの広報基盤構築や広報組織強化、広報戦略立案、広報活動計画策定サポート
・クライアントからオリエンテーションを受けた後の与件整理～課題に立脚した企画提案と実行にあたっての最適なチーム組成
・獲得した案件全体のマネジメントやディレクション（予算や進行管理、PRサービスのクオリティコントロールなど）
・広報活動全般に関するコンサルティング、アドバイジング
・IPOを基点とした統合コミュニケーションプラン策定、各種施策の企画～実施
・オウンドメディア制作、PRイベントやSDGs／CSR活動に関する企画～実施など

【ポジションの特徴】
・1人平均4～5のクライアントを受け持ち、プロジェクトマネージャー兼プロデューサーとして案件の全体統括や業務推進を行うほか、PR以外にも「経営」「HR」「サステナビリティ」といった専門分野のプロフェッショナルとしてそれぞれ活躍しており、ご自身の興味関心に応じて幅広いスキルの習得やキャリア形成を目指すことが可能です。
・PR未経験であっても、これまで培ってこられた業界経験や専門知識、ディレクションスキルなどを活かして、世の中にインパクトを与えるような大規模プロジェクトをリードするPRプロデューサーとしてご活躍いただけるフィールドがあります。※PR未経験者はトレーナーとなる社員が並走します。

【配属先について】
・企業の経営や事業課題の解決、コーポレートブランディング支援を目的として、事業のPRからインターナルコミュニケーションやIR・HRまで、社内で専門知識と実績豊富なPRコンサルタント等を集約した組織として、2024年度に新たに創設された部署です。
・コンサル会社出身の元経営コンサルタントや出版会社の元編集者、求人広告・金融・旅行会社の元営業など、全員中途入社で経歴や得意な分野、専門スキル、PR経験も様々なバックボーンを持つメンバーが集まったチームとなっております。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】※下記いずれか必須※
・代理店で企画提案や顧客伴走型の法人営業経験３年以上
・無形商材（ジャンル不問）の営業経験３年以上
・プロジェクトマネジメント（マネージャーまたはリーダーポジションでの各種ディレクションなど）の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区紀尾井町3-23 文藝春秋新館
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：当社規定による
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上（当社規定による）

＜教育制度・資格補助補足＞
導入研修、OJT研修、トレーナー研修、管理職研修
※健康サポートチームによる入社後のサポート面談、ピアカウンセリング等を安全衛生対策として強化しています。

＜その他補足＞
■定期健康診断
■財形貯蓄制度
■育児・介護休業制度（男性社員の育休実績あり）
■健康保険組合保養所、健康保険組合スポーツジム
■社内アワード制度（報奨制度）、海外アワード参加支援制度
■同性パートナーシップ制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、フリーバカンス制度（3日連続取得×年3回）、創業記念休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇
※有給休暇…年度途中の入社者は入社月に応じて入社日に付与