アークレイ株式会社

【駐在／中国またはインド】グローバル監査◆世界80カ国以上に展開◎医療検査システムメーカー

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◎アークレイグループは世界120か国以上に医療検査機器や診断薬を販売するグローバルヘルスケアカンパニー
◎2020年に欧州6か国に販売拠点・製造拠点を新規設立し、これまでのアジア、米州に加え、欧州各国での自社販売エリアの拡大に向け事業活動を展開中！

■採用の背景：
今般、海外エリア(アジア、米州、欧州等)の監査体制を強化する事となりました。アジアの中国、インドの現地におけるガバナンス管理体制を強化するため、内部監査組織を現地に構築します。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
アークレイの中国若しくはインドのグループ会社の監査業務全般をお任せすることになります。
アークレイ株式会社監査室から海外へ赴任いただき、以下の業務をお任せします。
（1）現地グループ会社に常駐し、内部監査計画の立案及び内部監査の実施
・日次業務の内容をモニタリングし、業務の適切性、正確性等をチェック
・現地グループ会社が現地法令や社内規程を遵守出来ているか検証し、適合する運用サイクルを現地マネジメントに報告、新たな業務改善を提案しその状況をフォローアップ
（2）決算、財務報告プロセスに関わる内部統制の運用状況の確認と整備
・不適切な売上／収益計上有無をチェック
・期末棚卸時の棚卸資産の保全状況を確認
（3）業務プロセスに関わる内部統制の運用状況の確認と整備
・購買、製造、品質管理、ロジスティックス等の各業務プロセスに対し、内部統制が有効に機能しているかチェック

■ミッション：
海外グループ会社における適切なガバナンス体制構築を実現するため、まず、ガバナンス違反があれば指摘し、グループ会社に改善策を策定・実施させ、その定着化を図らせることがこのポジションのミッションとなります。

■ポジションの魅力：
海外グループ会社のガバナンス体制を構築する難易度の高いチャレンジングな仕事が魅力です。日本からはアークレイ株式会社の監査室のサポートもあります。
中国、インドに加え、今後は米州、欧州における海外現地子会社の駐在監査員のポジションにローテーションも見込まれ、ワールドワイドに活躍できるポジションです。海外監査体制の構築を支援すると同時に、成長期のダイナミズムを味わえます。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・監査の実務経験（通算3年以上）
・海外出張や赴任の経験（通算2年以上）
・TOEIC(R)テスト(R)テスト800点以上
・簿記2級以上

■歓迎条件：
・海外子会社経理の経験
・会計事務所の経験
・簿記1級、公認会計士や税理士などの資格
・国内外グループ会社を含む連結決算業務の経験
・企画／立案／改善を推進していただける提案力と実行力
・経営企画の経験


＜必要資格＞
必要条件：日商簿記検定2級
歓迎条件：日商簿記検定1級

＜勤務地詳細1＞
インド拠点
住所：Plot No.336，338，340,Road No.3，G.I.D.C.， Sachin，Surat，Gujarat 394230，INDIA
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
中国拠点
住所：中国 浙江省 平湖経済技術開発区新興二路988号8棟
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
中国は上海、インドはムンバイにも海外子会社がある為、現地勤務時に出張ベースで現地子会社に対し監査活動を担当いただく場合もあります。

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業時間：全社平均20時間以内

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額上限5万円まで支給
家族手当：子女手当：1人20,000円／月
住宅手当：13,000円／月（一部Gradeのみ）
寮社宅：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：厚生年金有／基金無
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修（新入社員、中途入社社員、フォローアップなど）
■専門別研修（技術、学術、営業、管理系）
■その他（通信講座など）

＜その他補足＞
■親睦会、各種クラブ活動など
■赴任地までの引越費用会社負担
※入社時、京都に引越しが必要な方には礼金・引越代の補助を行う制度をご活用いただけます。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始（会社カレンダーに準じて指定有給）、慶弔休暇、夏季休暇（7～8月中に1週間取得／特別休暇＋指定有給）、有給休暇