株式会社コトブック

【京都／新規事業の立ち上げ】教育業界に特化した人材紹介事業の法人営業マネジャー職

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～働く時間や場所の自由度も高い職場／事業立ち上げフェーズに携わる～

■募集の背景：
これまで教育業界に特化した採用コンサルティングの事業を行い、大手学習塾やブランド大学など、教育業界を代表する多くの企業の採用コンサルティング業務に取り組んできました。この知見を活かし、教育業界に特化した人材紹介事業の立ち上げを進めており、新規事業の拡大を法人営業として担って頂ける方を求めています。

■業務内容：
教育業界に特化した人材紹介事業の立ち上げを担う法人営業および営業メンバーのマネジメント、CAメンバーとの接続連携、顧客企業に対しての提供価値の整理（求人票の制作進行など）に取り組んで頂きます。現在は事業部の責任者がCA・RA機能を兼務している状況となっており、RA組織の強化を図って頂くポジションとして力を発揮して頂くことを期待しています。

＜具体的な業務内容＞
・教育業界に特化した法人顧客の開拓および人材紹介のためのCA機能との連携
・既存の営業メンバーとの協業、マネジメント業務
・既存の法人企業に対するクライアントワーク（既存顧客を引継ぎ）＝1～2社想定
・クライアント顧客の採用戦略立案、エージェントマネジメント、面接代行など
・クライアント企業の採用成功に向けたヘッドハンティング、スカウト業務など

■コトブックの事業・サービス：
（1）20代の営業経験者に特化したキャリア支援事業
20代のうちに成長機会として経営課題や事業課題などの経験を得たいと考える営業経験者の若手層（20代中心）の転職支援を行っています。
（2）教育業界に特化した採用コンサルティング・人材紹介業
教育産業における採用コンサルティングや人材紹介業を行っています。具体的には大学や大手学習塾の採用コンサルティングの業務に取り組んでいます。
（3）大学の就職支援における留学生キャリア支援業務
これから大きく増加が見込まれる留学生のキャリア支援事業を運営しています。

■制度・社風について：
・リモート勤務との併用可。残業も少なく、働く時間や場所の自由度も非常に高い職場です。裁量権を持ってメリハリをつけて働きたい方に望ましい環境です。
・オープンでフラットな組織風土◎メンバーの年齢構成は20－40代前半と幅広く、ベンチャー風土ではありつつも自由で多様な組織風土です。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
【全て必須】
■人材業界での法人営業のご経験：２年以上（もしくはＲＡ経験を含めて人材営業経験３年以上）の方
■自ら目標設定やマネジメントを担って働きたいと考える方
■新規事業開発やサービス開発の実務を担うことで自身の事業運営のスキルを高めたい方

【歓迎】
■社内外における経営層や事業責任者との折衝／プロジェクトマネジメントのご経験
■採用マーケティングにおけるブランド戦略の立案や各種ソリューション提案経験
※歓迎要件は当てはまっていなくても全く問題ありません

＜勤務地詳細＞
京都オフィス
住所：京都府京都市左京区下鴨宮崎町１１９-１ Whatever SHIMOGAMO What ever shimogamo
勤務地最寄駅：京阪電鉄線／出町柳駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
基本的には出勤（京都拠点）もしくはリモート勤務を50％：50％ぐらいを想定していますが、ご希望に合わせてご提案す（実際に現在のメンバーもフルリモート、週一勤務など様々な形態で勤務しています）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※時間帯は柔軟に相談可能

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■社会保険完備

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数145日

・土日祝（GW、夏季、年末年始は部門ごとに設定）
・慶弔休暇・出産育児休暇・看護休暇・産前産後休暇・ケア休暇・介護休暇　
・有給休暇：初年度 15日付与※以後毎年勤続数に応じた日数付与（最大25日