ＣＬＡＮＥ　ＤＥＳＩＧＮ株式会社

【新宿】ショップスタッフ／店長候補としての採用／自社アパレルブランド『MANOF』初の実店舗

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＜松本ゆりなが手がける「MANOF」初の実店舗/本部職登用あり/入社後研修◎/初の実店舗メンバーとして、ブランドを広めていくことや育てていくことなど貴重な経験が出来るチャンスです＞
■業務内容：
松本ゆりながディレクターを務める「MANOF(マノフ)」の初の実店舗オープニングスタッフ。
店長候補として、店舗運営にかかわる業務全般をお任せいたします。

■業務詳細：
・お客様へのコーディネート提案などの、接客、販売
・商品ディスプレイや店内レイアウトの企画
・顧客管理
・レジ業務
・電話対応
・予算・売上管理
・シフト作成・勤怠管理
・スタッフ育成　など

■キャリアステップについて
店舗スタッフで終わりではなく、副店長、店長、マネージャーへのキャリアアップが可能です。
また、年齢や勤続年数は関係なく確かなスキルを身につけた後に
プレス、EC、デザイナー、営業など別ポジションのキャリアも目指せます。

■入社後について
OJTを通して業務を学んでいただきます。
ブランドや接客についてはもちろん、ヘアメイク等のビジュアル講習があるためトレンドやファッションの知識が身につく環境です。

■組織体制：
CLANE 50名(内 店舗32名)
MANOF 5名
社員男女比 男性2:女性8

■当社について
松本恵奈の立ち上げによって2015年に設立。
同年秋に自身がディレクターを務める「CLANE（クラネ）」をローンチし、22年夏には新ブランド「MANOF（マノフ）」がデビューしました。
30代女性を中心に幅広い世代から支持され、業績も急成長中です。

■成長企業の自由さ
成長期真っただ中にいるため新しい手法やツールを積極的に試してみたり、やり方・ルールに縛られず自由度が高い環境。
また、代表自身が2児の母ということもあり、社員も産前産後・育児休暇の取得実績や、お子さんのスケジュールに合わせて時短勤務をしている方もいらっしゃるとのこと。ライフイベントも含め長くキャリアビジョンを描けることも魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・アパレル販売・接客の実務経験3年以上
・アパレル業界にて店長・サブなどのマネジメント経験1年以上

■歓迎条件
・新店立ち上げ、リニューアルオープンに携わった経験

＜勤務地詳細＞
MANOF SHINJUKU LUMINE
住所：東京都新宿区新宿３丁目３８－２ ルミネ新宿2
勤務地最寄駅：新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
MANOF直営店
都内　新宿エリア(ルミネ新宿2)
各線：新宿駅

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:30～21:30 （所定労働時間：7時間30分）（シフト制）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
9:30～18:30
12:30～21:30
＜その他就業時間補足＞
シフト制※9:30-21:30内で実働7時間30分(休憩時間1時間30分)

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
ー

＜その他補足＞
■社員割引制度
■屋内の受動喫煙対策
■制服貸与

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

シフト制／月8日休
年間休日110日以上、年間有給休暇10～20日、夏季休暇(5日)、冬季休暇(5日)、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休など