掲載予定期間:2024/12/12(木)~2025/3/12(水)更新日:2024/12/12(木)

イシグロ株式会社

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【東京/八丁堀】社内SE/導入・上流(SAP)◆残業10h程/WLB◎◆業界大手の配管機材商社

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正社員
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仕事内容

【東京/八丁堀】社内SE/導入・上流(SAP)◆残業10h程/WLB◎◆業界大手の配管機材商社

~働き方を整えて長期就業したい方へ/SAP経験者歓迎~

■業務内容:
当社の社内SEとしてグループ全社へのERP導入(SAP S/4 HANA PublicEdition)プロジェクトに参画頂きます。導入時にはベンダーとの折衝、導入後はSAP運用管理をメインにIT運用管理全般に携わって頂きます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■具体例:
・グループ全社へのSAP導入(SD,MM,FI,CO)
・既存基幹システムからの移行
・周辺システムの切替計画の策定とその対応
・業務部門との各種調整、運営支援

※なお現在SAP S/4 HANA PublicEdition導入のプロジェクトがスタートしておりますが、既存メンバーにSAPの知見を持ったものがおらず、導入プロジェクトを通じてSAPのスキルを習得しているしているところとなりますので、メンバーに入って頂いた際には即戦力者として活躍して頂ける環境となります。

■組織構成:
所属頂くシステム課は現在6名在籍しております(各種システムのヘルプデスク・ユーザーサポート業務がメイン)

■就業環境:
入社後当面の間は本社に出社頂きプロジェクトの状況等をキャッチアップ頂くことになりますが、その後はリモート勤務業務も可能となります。
また通常業務においては夜間対応なし、残業月10時間程度とワークライフバランスが整えやすい環境となっています。

■イシグログループについて:
・1939年創業、創業80年を迎える各種バルブ・配管資材の専門商社で、現在では「バルブ、配管資材ならイシグロ」と言われるほどの地位を築いています。グループ合計社員数1000名以上、売上高は500億円を突破し、空港や商業複合施設などの大規模建築のプロジェクトも担う業界大手の総合配管機材商社です。
・同社で取り扱う商品アイテムは2万点におよび、全国各地にある営業拠点・販売網からお客様に即納できる体制を整えています。取引メーカー数は600社以上です。
・「働き方の改革」の第一歩として、2014年から全国の拠点で打刻付きの勤怠システムを導入。ON&OFFのメリハリのある働き方と、長く働ける環境づくりを推進しています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・ベンダーコントロールのご経験
・SAPにおけるSD/MM,FI/COいずれかの導入~運用管理経験

■歓迎条件:
・SAP S/4 HANA PublicEditionの導入経験
・APIを利用したSAPと周辺システム連携構築経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区八丁堀4-5-8
勤務地最寄駅:京葉線/八丁堀(A3出口)駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める拠点】(転勤:当面なし)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
500万円~750万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):245,500円~400,000円
固定残業手当/月:19,258円~30,000円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
264,758円~430,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで想定年収であり、ご経験/スキルを鑑みて最終的に決定いたします。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(7月・12月)※昨年実績5か月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
各種研修制度・教育制度あり。
■階層別研修
■取引先メーカーによる商品説明会
■若手社員勉強会
■外部講師による部課長研修制度
■通信教育(費用は会社が負担します)

<その他補足>
■保養所:湯沢、勝浦、※休日、夏季休業、年末年始などに社員が自由に利用できます。
■全国リゾート会員加入
■ベネフィット加入
■各種諸手当(営業手当、リーダー手当、単身赴任手当)
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏期休暇、年末年始、有給休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■概要:
創業(1939年)から80年以上の歴史を持つ、各種バルブ・総合配管資材商社です。管材業界のトップブランナーとして、グループで59ヶ所(国内59ヶ所・海外4ヶ所)にわたるネットワークを構築、年々確実に進化しており品目は30万アイテムを越えます。

所在地

〒104-0032
東京都中央区八丁堀4-5-8

設立
1950年4月
従業員数
913名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

80,500百万円

平均年齢
39.2歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011730419

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