和晃運輸株式会社
【兵庫県伊丹市/転勤なし】横持運輸ドライバー(大型自動車)◆免許があれば未経験OK/月給25万円~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~大型自動車運転免許があればOK/月給25万円~/マイカー通勤可/転勤なし◎腰を据えて働ける環境~
■仕事内容:
当社取引先の工場と当社倉庫間のピストン輸送をお任せします。
基本的には、同じルートを毎日輸送していただきます。
■横持ドライバーについて:
一般的には特定のエリア内で荷物や商品を配送するドライバーのことを指します。
■当社の特徴:
当社は運送事業を基盤としてトランクルーム事業・引越し事業と、物流の未来を見つめて、BtoBからBtoCまでさまざまな物流サービスの追求を行っております。52期続く企業で、100期を目指して成長中企業です。運送事業においてはコロナ禍でも車両100%稼働、また直メーカーなどの大手企業との取引が多く、経営基盤も安定しております。また、当社は産業廃棄物免許を持っているため、その事業を今後伸ばしていきたいと考えています。
変更の範囲:無
対象となる方
<応募資格/応募条件>
~実務未経験歓迎~
■必須条件:
・大型自動車免許
■歓迎条件:
・フォークリフト操作経験、もしくは資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:大型自動車第一種免許
歓迎条件:フォークリフト運転者
勤務地
伊丹事業所
住所:兵庫県伊丹市昆陽南5-1-43
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
■マイカー通勤可(駐車場あり)
<転勤>
無
勤務時間
0:00~23:59 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※上記時間帯でのシフト制(実働8h、休憩1h)
■残業月平均45時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は日給11,000円
給与
312万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~360,000円
<月給>
250,000円~360,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:あり(前年度実績:1月あたり2,000円)
■賞与:年2回(前年度実績:計0.5か月分)
■別途無事故手当あり(30,000円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限6,500円
社会保険:※社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
65歳
再雇用制度あり(70歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得制度(フォークリフト免許・中型免許・大型免許)
<その他補足>
■食事手当
■休日出勤割増(8,000円/日)
■無事故手当(30,000円+一時金30,000円)
■食事手当(2,000~4,000円)※中長距離の場合
■健康診断
■表彰制度
■親睦会制度
■1人1台専属トラック
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日
※日曜、その他会社の指定する日。休日出勤の場合は休日勤務手当支給
■年末年始、お盆、GW
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
運送事業を基盤としてトランクルーム事業・引越し事業と、物流の未来を見つめてBtoB(Business to Business)からBtoC(Business to Customer)まで、さまざまな物流サービスの追求を行っております。
・一般貨物運送事業
・トランクルーム事業・引越し事業
・3PL Third Party Logistics
・物流マネジメント- 所在地
〒661-0026
兵庫県尼崎市水堂町4-12-4- 設立
- 1971年4月
- 従業員数
- 74名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.