掲載予定期間:2024/12/2(月)~2025/3/2(日)更新日:2024/12/2(月)

株式会社コンピュータ・システム研究所

【広島/未経験歓迎】自社パッケージ導入インストラクター◆土木積算システム「ATLUS」

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正社員
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業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【広島/未経験歓迎】自社パッケージ導入インストラクター◆土木積算システム「ATLUS」

【業界シェアトップサービス/全国の土木・建設会社約25000社導入実績/成積企業/2012年 第46回 グットカンパニー対大賞 優秀企業賞を受賞/中途活躍/充実した教育体制で未経験でも安心】

■担当業務:【変更の範囲:会社の定める業務】
建設業向け自社商品のサポート及びメンテナンスを担当して頂きます。
<サポート内容※フィールドエンジニア>
・自社商品の訪問納品(顧客PCにセットアップ)・自社商品の訪問操作指導・システム及びハードの訪問障害対応・電話対応
・5年毎に更新をいただく商品であるため、サポートを通じて信頼関係の構築・維持をしっかりと行い、お客様に再更新いただくためにも重要な役割となっております。

■教育体制:
3か月目までは業界の基礎知識やOJTでじっくり商材理解を深め、1年目を目安に独り立ちを目指していただくため、無理のないペースでスキルアップを狙えます。

■組織:
広島営業所所属は16名おりますが、内、同勤務地・同職種は3名です。

■主な自社商品:
土木積算システム(ATLUS)安全管理システム(Saviour)

■採用背景:
土木・建設会社の競争力向上・コストダウンに向け、正確な積算や書類作成を可能にする同社のパッケージシステムは非常に引き合いが強くなっています。

■企業の信頼性:
第46回 (平成24年度) グッドカンパニー大賞 優秀企業賞を受賞!
同社は、社団法人中小企業研究センター主催の「平成24年度グッドカンパニー大賞」優秀企業賞を受賞しました。全国の中小企業の中から経済的・社会的に優れた成果を挙げている企業を選んで贈られる日本で最も歴史と実績のある、中小企業のための賞です。

■転勤について:
制度上は「転勤有」の総合職としての採用にはなりますが、当面転勤はありません。ですが、将来的には転勤の発生は御座いますので将来的に転勤が可能な方からのご応募をお待ちしております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
※業界未経験歓迎・職種未経験歓迎
■必須条件:
・社会人経験3年以上
・基本的なビジネスマナーをお持ちの方 ・明るく気持ちの良いコミュニケーションの取れる方

■歓迎条件:
・土木・建設、ITいずれかの知識がある方歓迎
・顧客と接する仕事のため、営業経験者歓迎

勤務地

<勤務地詳細>
広島営業所
住所:広島県広島市中区上八丁堀8-8 第1ウエノヤビル4F
勤務地最寄駅:女学院駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
将来的な転勤は「有」。※3~5年に1度の可能性
転勤免除制度もございますが、「出産・育児・介護・通院」等、特定の事由があり、会社として配慮すべきレベルと認定された方のみ認められる制度です。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■休憩:1時間■残業:月平均20~30時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
原則3ヶ月。最長6ヶ月。
試用期間中の条件変更はありません。

給与

<予定年収>
422万円~554万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円
その他固定手当/月:50,000円
固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
310,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
<例>
ポジション 主任(30歳、政令指定都市勤務、配偶者扶養)
入社年次 5年目
年収   587万円(月給38万円+賞与・インセンティブ)

ポジション 係長(35歳、東京都勤務、配偶者と子供2人扶養)
入社年次 10年目
年収   689万円(月給46万円+賞与・インセンティブ)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:車貸与時は車両手当として10,000円
家族手当:配偶者10,000円、子供5,000円
住宅手当:転勤者のみ支給。
社会保険:関東ITS健康保険組合に加入、各種保養施設の利用や旅行時の補助金、ワクチン補助等の制度があります
退職金制度:入社後3年経過後

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■入社直後にOff-JTがありますが、基本的にOJTメインで学んで頂きます。 
■資格手当制度あり :当社の推奨する資格を取得いただいた場合は一時金及び毎月の手当が支給されます。

<その他補足>
■営業所全体の成績によりインセンティブ、月5千円~2万円程度、有。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

■完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季5日、年末年始5日、有給休暇(入社半年経過後10日~最高40日、40日まで積立可能)

会社概要

事業概要

■事業内容:
1.土木・建築事業関連のコンピュータソフトウェア開発・販売・メンテナンス
2.各種マネジメントコンサルティング(IS09000、14000、45000等)
3.建設業向け教育サービス
4.3D画像解析ソリューション・ソフトウェアおよび周辺機器の開発・販売

所在地

〒980-0014
宮城県仙台市青葉区本町2-19-21 CST共立ビル

設立
1986年6月
従業員数
561名
上場市場名
非上場
資本金
226百万円
売上高

9,366百万円

平均年齢
41.6歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011732911

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