ポスタス株式会社

【リモート可】プロジェクトマネジャー◆国内シェアトップクラスのクラウド型POS／フレックス

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【導入数は月間1,000店舗超！／顧客の効率化・DX化を実現するトータルサービス『POS+（ポスタス）』／在宅可／年休123日】

各種自社プロダクトのカスタマイズを伴う顧客先への導入を、プロジェクトの責任者として推進していただきます。
営業部門やカスタマーサクセス部門と協業し、顧客課題の解決を図り、導入メリットを最大化します。
※変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景
現在、プロダクト数に対して導入プロジェクトを牽引できる人材が不足しており、外注に頼っている状態です。社内人材で対応できる体制を整えるため、新たな人材を採用いたします。
※状況により、プロダクト開発（機能追加）プロジェクトに関わることも可能

■職務詳細
・顧客提案同行
・顧客リクエスト整理
・顧客提案書のシステム部分の作成
・開発プロジェクト計画（見積もり、進行計画立案）
・開発プロジェクト推進（ステークホルダーへの報告、各種管理：進捗、リスク、課題、対策）
・開発リソース管理（原価管理（工数）、アサイン計画＆実行、調達）
・システム化企画（システム化方針策定、改善/要求整理、機能概要策定）

■組織構成
・プロダクト開発部門は全体で約200名が在籍。プロダクトごとのチーム構成となっており、開発、インフラ、アーキテクト、品質管理など、現在9チームに分かれています。
・縦割り文化ではなく、風通しが良い会社です。

■本ポジションの魅力
・よりプロダクトの提供価値を高め、顧客志向の組織へ変えていくフェーズで、変革に関われる
・自社プロダクトに企画からリリースまで一貫して対応できる
・飲食、小売、理美容業界における、レジからHRまでの経営に関わる様々なデータを取得できる環境
・レシートプリンター、自動釣銭機、決済端末などのハードウェア制御の経験も培える

■POS+（ポスタス）について
・POS+は、業界で唯一の多言語、多通貨、多消費税を実現したクラウド型モバイルPOSシステムです
・現在は飲食、小売、理美容業向けの展開がメインですが、今後もレジを通して多様な業種業態へ進出する見込みです
・POS機能の他、導入店舗の経営改善を行うためのデータ利活用が可能であり、顧客の経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできる点が強みです

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・開発プロジェクトをマネジメントするスキル(QCD)
・開発プロジェクトの推進(数千万～1億程度）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3F
勤務地最寄駅：大江戸線／築地市場駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
・出社とリモートワークのハイブリット勤務
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所）】

＜転勤＞
有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給(上限片道1000円)
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修制度、資格取得支援制度、資格インセンティブ制度

＜その他補足＞
■役職手当、出張手当
■確定拠出年金制度
■従業員持株会
■団体長期障害所得補償保険全員加入
■法人向け福利厚生クラブ会員
■友人紹介制度
■慶弔見舞金
■社内にカフェやビアサーバー有

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

GW、夏季休暇（5日／4月1日時点で在席者に限る）、年末年始休暇（5日間）、慶弔休暇、産前/産後休暇、育児休暇、介護休暇、F休暇