掲載予定期間:2024/12/5(木)~2025/3/5(水)更新日:2024/12/6(金)

マルソル株式会社

【学科卒OK】人工芝の施工管理◆スポーツを支える仕事/直行直帰OK/夜間作業なし/裁量権◎

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【学科卒OK】人工芝の施工管理◆スポーツを支える仕事/直行直帰OK/夜間作業なし/裁量権◎

◆スポーツに関わる仕事/裁量権のある自由な働き方/成果が収入に反映◆

\ラグビーやテニス、サッカーなどのスポーツ施設であなたのスキルを発揮/
・ラグビーやテニス、サッカーなどで使用されるグラウンドの芝や、スポーツブランドのイベントで使用される会場の芝など、スポーツに関わる案件多数。ラグビーを題材にした某ドラマで使用されていた東芝グラウンドも同社が施工しました。
・直行直帰が基本で、自由な社風です。担当案件に関しては上からの指示に縛られることなく、裁量権を持って取り組むことができます。
・働きを正当に評価し、給与に反映されます。年収800万円以上も目指すことができるポジションです。

■担当業務:
スポーツ施設を中心とした人工芝の施工管理業務をご担当いただきます。
発注者との打ち合わせから積算、施工管理など1案件の完成までをトータルでご担当頂きます。専門性が高いため元請けで案件を頂くことが多く、工期設定や協力会社への発注も自らの裁量で行うことができます。

・業者の選定や見積書の作成
・注文書、契約書の作成
・工期を決める
・工事での配置などを決める
・現場管理
・請求書の確認など

■入社後:
入社後はOJTを通して業務を学んで頂きます。ひとり立ちした後は小さい案件(庭など)から担当して頂き、徐々に大きな案件をご担当頂く予定です。入社直後は資料作成フォローや打ち合わせの議事録作成、現場の作業サポートなどを行います。

■担当エリア:
関東案件が中心
現場の近くに拠点を借りるため、直行直帰が可能です。通勤が難しい案件の場合は、マンションやホテルを用意します。
出張が発生する場合もありますが、本人の意思を優先してお任せしていきます。

■工期:
個人宅やイベントなどの場合は1日、グラウンドなどの大規模工事の場合は数カ月~半年になります。2,3カ月程度の案件が多くを占めます。

■組織構成:
施工管理6名(一級土木3名建築士1名)

■拡大する人工芝マーケット
人工芝は天然芝と比べて維持管理が容易なだけではなく、近年の開発によって優れたクッション性を兼ね備えており、機能・安全の2面から国内スポーツ事業に貢献しています。屋上・外壁の緑地化などによる引き合いも増加しており、非常に優良なマーケットです。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
\学科卒の方・職種未経験・第二新卒も大歓迎です!/
■必須条件 
・土木・建築学科卒の方
・何らかの施工管理経験のある方

■歓迎条件
・人工芝関連の業務経験のある方

勤務地

<勤務地詳細>
東京支店
住所:東京都港区浜松町1-28-14 マルソルビル2F
勤務地最寄駅:JR線/浜松町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
現場に赴く場合夜に作業ができないため8時~17時までの作業になります。直帰可能です。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
324万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~350,000円
その他固定手当/月:50,000円

<月給>
250,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■モデル年収:
2024年度45歳(現場管理者の50%の例)850万円(45万×12か月+固定手当+250万円(賞与+業績給))

固定手当:資格手当3万円・部門手当2万円
業績連動賞与:昨年度支給実績あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT
資格取得を応援します。希望者は外部講習への参加も可。

<その他補足>
・交通費全額支給
・社会保険完備
・結婚祝い金
・出産祝い金

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土・日・祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇ほか
※各担当現場に出張時は現地のスケジュールに応じて

会社概要

事業概要

■企業概要:
人工芝の施工からスポーツ施設・設備、備品、屋上緑化まで、芝に付随するあらゆる要望に応えております。

所在地

〒545-0031
大阪府大阪市阿倍野区橋本町3-8

設立
2002年5月
従業員数
17名
上場市場名
非上場
資本金
40百万円
売上高

1,262百万円

経常利益
106百万円
平均年齢
51歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011737614

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