掲載予定期間:2024/12/5(木)~2025/3/5(水)更新日:2024/12/5(木)

株式会社レコフデータ

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【東京】記者◇金融系メディアのコンテンツ企画・制作◇M&A専門誌◇残業10h程/土日祝休み/転勤無◇

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正社員
転勤なし
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仕事内容

【東京】記者◇金融系メディアのコンテンツ企画・制作◇M&A専門誌◇残業10h程/土日祝休み/転勤無◇

【M&Aキャピタルパートナーズ株式会社(プライム市場上場)100%子会社にてM&A専門誌の記者・編集業務をお任せします!】

■業務内容:
M&A専門家向けに、ストレートニュースに留まらない、独自性や専門性を追求
した取材・記事執筆を行っていただきます。独立した記者として、自己裁量
と主体性を持って取材をしていくことが可能です。
<具体的には>
・金融機関(銀行、証券、投資銀行、FA、投資ファンド)への取材・インタ
ビュー記事の執筆
・一般事業会社のM&A専門家、M&A専門組織への取材・インタビュー記事の執

・M&Aを専門とする学者や弁護士への取材・インタビュー記事の執筆

■媒体について:
・当社は創刊30年を迎える日本で最も歴史のあるM&A専門誌を発刊していま
す。創刊以来誌面改革を続け、近年は主にオンラインメディア「MARR(マール)オンライン」を中心に、M&Aの専門情報を発信しています。
・PVを稼ぐ必要がある、一般読者を対象としたBtoC向けメディアやオウンド
メディアとは違い、専門家やプロフェッショナルである会員読者に必要とさ
れる誌面作成に関わることが可能です。
・専門家向けのコンテンツ提供を心がけることで、直近3年間においても、年
率10%近い購読者増を達成しました。

■配属部署について:
・マールオンライン編集部は記者・編集者4人。
・IT/システム、写真撮影などの高いスキルを持つ制作・編集補助者3-4名に
より構成されています。購読者数は順調に伸びており、主体性をもって仕事
に打ち込んでいただけます。
・編集メンバー以外にも、データを扱う会社として、システムのプロフェッ
ショナル人材が多数在籍していることも社の強みです。

■この仕事の魅力:
・日本を代表するM&A専門家(法曹・学者)、官公庁との距離の近さ。
・PEファンドとのネットワークと深いリレーション。
・WEBメディア事業を通して、コンテンツ制作・配信の仕組み、SEO・SNSを活用した様々なノウハウを学ぶことが可能。
・コンテンツ配信後の数値管理と改善をする部隊が後方支援をしてくれる為、企画・取材・編集業務に専念可能。



変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・特定の経済分野/金融分野での記者・編集者のご経験(3年以上)

■歓迎条件:
・M&Aや資本市場の情報について、企業取材を行い、噛み砕いて読者に届けるコンテンツ企画・執筆・編集能力を持った方
・メディアの計数管理やKPI分析を理解し、事業を成長させる意欲を持った方
・経済分野での一定の取材ネットワークを持っている方
・M&Aプロフェッショナルとの関係構築ができる方(取材交渉、執筆依頼など)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田須田町1-9 神田須田町プレイス2F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:40~17:30 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10h程度■フレックス勤務制度はありませんが、30分の早出/早帰りが可能です

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
500万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~500,000円

<月給>
300,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収=(月額固定給×12ヶ月)+賞与+360度評価インセンティブ
※前職の給与を考慮します)
■賞与:月額固定給の1~3.2ヶ月分(評価による加減あり)
■360度評価インセンティブ:1回あたり数万円×年2回のイメージ
■昇給・昇格:年1回(10月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
慶弔見舞金(社内規定による)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

GW、夏季(7~9月の間で3日間)、年末年始、慶弔、有給、産休育児休暇:制度あり
※有給なども取得しやすい環境です

会社概要

事業概要

■レコフデータは、国内独立系M&Aブティックの草分けである株式会社レコフの出版事業と情報提供サービス事業を分社化して、2008年4月に設立されました。信頼性の高いM&Aデータベースの提供を通じて、M&A戦略実現による企業の活性化とM&A市場の発展を促進し、ひいては国内産業界の発展に貢献します。

■当社が運営している「MARR Online(マールオンライン)」は、M&A実務に役立つ3000以上の記事を掲載しているM&A情報サイトです。M&Aを考えている経営者やM&A専門家の方々に欠かせないツールとなっています。

所在地

〒101-0041
東京都千代田区神田須田町1-9 神田須田町プレイス

設立
2008年4月
従業員数
21名
上場市場名
非上場
資本金
70百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。
※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011737941

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