掲載予定期間:2024/12/5(木)~2025/3/5(水)更新日:2024/12/5(木)

アストロデザイン 株式会社

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※第二新卒歓迎【東京】営業(8Kカメラ・計測器)世界で認めらる技術力/フレックス/在宅勤務/土日祝休

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

※第二新卒歓迎【東京】営業(8Kカメラ・計測器)世界で認めらる技術力/フレックス/在宅勤務/土日祝休

【ノルマなし/第二新卒歓迎/業種未経験歓迎/サッカープレミアリーグ・アメフトスーパーボウル・韓国アイドルの舞台でも当社製品活躍中!/業界未経験の方も歓迎/リモート可・フレックス】

■職務内容:
当社が開発・製造しているTV放送システム用機器や8Kカメラ、レコーダ、コンバータなどの映像関連機器を、既存の顧客向けに営業を行っていただきます。個人の予算はつきますが、ノルマはありません。営業部門の売上目標の達成に向けて、チームメンバーと協力しながら仕事を進めていくことになります。

■担当顧客:
TV放送局や映像機器メーカーだけでなく、官公庁や防衛産業といった国策系、スポーツ、テーマパーク、メタバース関連といったエンタメ業界まで幅広いお客様をご担当いただきます。

■ミッション:
主に既存顧客からお問い合わせをいただく形でニーズを獲得し、その後は詳細ヒアリングいただいたうえ、自社製品の提案、映像技術提案などをお任せいたします。また、提案後の納期調整や納品後のアフターフォローもご担当頂きます。

■やりがい:
始めは、カタログ製品の提案、販売がメインになりますが、経験値が上がるにつれて自ら新製品を企画し顧客に提案することができるようになります。様々な企業に対して技術提案ができる、やりがいのある仕事です。

■組織構成:
現在10名在籍しております。
業界未経験の方も製品について一歩一歩学びながらスキルアップいただけます。

■取り扱う製品について:
8Kカメラや、レコーダ、コンバータ、信号発生器等幅広い製品を組み合わせて顧客へ提案いただきます。
参考URL:https://www.astrodesign.co.jp/category/products

■企業の特色:
当社は大手メーカーや、放送局、編集スタジオなど、プロフェッショナルな現場で用いられる製品を生み出しています。渋谷スクランブル交差点の大きな電光掲示板や、野球スタジアム・有名テーマパークのスクリーンなど、実は身近なところに、同社の製品が採用されています。
同社の強みは設立以来、追求し続けている高速デジタル信号処理技術。ハイエンドニッチを理念に未成熟かつ技術難易度の高い市場への事業展開をしています。プロフェッショナルな現場にて高い評価を受けています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
※業界未経験の方歓迎※
■必須要件:
◇BtoBの営業に挑戦したい方
◇コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが好きな方
◇放送・映像機器などに興味がある方、将来の映像技術の発展に関わっていきたい方

■歓迎要件:
◇運転免許証をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都大田区南雪谷1-5-2
勤務地最寄駅:東急池上線/雪が谷大塚駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

基本的には転勤はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業時間:月平均20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~300,000円

<月給>
250,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■経験・能力により決定
■役付手当、職務手当、都市手当、家族手当、残業手当(一定の等級以上では、残業手当に代えて職務手当を支給)
■昇給年1回・賞与年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき、原則全額支給
家族手当:詳細は福利厚生欄参照下さい。
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続1年以上より

<定年>
60歳
再雇用の際は原則65 歳まで

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心となります。英語など語学教育は補助制度あり。
業界向けセミナーなどは上司の許可で受講可能。
社会人基礎力は外部研修業者のセミナーを半年に一度、受講義務

<その他補足>
■健保組合の保養施設等が充実しています。
■家族手当支給:税法上扶養している配偶者10000円/子1人あたり5000円、2人まで対象
■確定拠出年金:会社からの定額拠出に加え、自身の給与からの追加拠出もできます。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■休日:完全週休二日制(土日祝)
■休暇:年末年始休暇、有給休暇(入社3ヶ月後に5日、入社半年後に5日付与。最高で20日付与)

会社概要

事業概要

■事業内容
業務用の映像関連機器の開発・製造・販売を行っています。
※当社はファブレス(自社工場を持たない)のため、製造工程は他社へお願いしています。

所在地

〒145-0066
東京都大田区南雪谷1-5-2

設立
1977年2月
従業員数
166名
上場市場名
非上場
資本金
72百万円
売上高

2,833百万円

経常利益
30百万円
平均年齢
43歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011738642

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