掲載予定期間:2024/12/16(月)~2025/3/16(日)更新日:2024/12/16(月)

ポート株式会社

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【未経験・第二新卒歓迎!WEBメディアのライター】ポテンシャル採用/服装髪型自由!

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転勤なし
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5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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仕事内容

【未経験・第二新卒歓迎!WEBメディアのライター】ポテンシャル採用/服装髪型自由!

【グロース市場上場の成長中ベンチャー!自社で運営する就活やお金にまつわる情報メディアサイトのライターを育成枠で複数名募集します◎未経験から専門スキルを見つけたい方歓迎です!】

■お任せする職務内容:
自社で企画・運営しているキャリア情報サイト『キャリアパーク!』や金融情報サイト『マネット』などのライターとして、記事の執筆をお任せします!
<具体的には>
・記事作成
・編集ディレクション
・既存の記事の再編集
・校正  など

お仕事やお金など非常に悩ましいライフイベントをテーマに、納得のいく決断をしてもらえるようにメディアサイト運営を通じて参考になる情報を提供しています。各メディアでさまざまなテーマに沿って記事を作っていただきます。

■入社後の流れ:
まずは研修として、月5本記事を作成し、そこから「テーマ選定」「構成アドバイス」「テキストの書き方」などについて先輩のフィードバックを受けながらより良い記事が書けるように経験を積んでいただきます。
また、単に執筆するだけではなく、「魅力的な書き方」など、マーケティングの観点も磨いていっていただきます。

■こんなスキルが身につく:
◎PCスキル…効率的なショートカットの使い方やスプレッドシート、関数、google各種ツールの操作方法など、今までPCにあまり触ってこなかった方も実務でPCスキルを磨けます!
◎マーケティング知識…記事を執筆するだけでなく、閲覧数を増やすためのSEOや会員登録いただくための魅力的なライティング、関心を高めるような効果的なコンテンツ企画など、WEBマーケティングの基本となる基礎知識を学ぶことができます。

その他にも、社内には営業担当や広告運用担当、ディレクター、デザイナー、エンジニアなど様々な職種の社員がおりますので、わからないこと・もっと知りたいことは各領域の先輩からどんどん吸収できる職場です!
書いて終わり、ではなく、自分の作った記事の反響や、それがどう社内・事業に繋がっていくのか、手ごたえを感じることができるのも特徴です。

■キャリアについて:
まずはライターからお任せし、執筆経験を積んでいただいた後、ディレクターや編集リーダーなどにチャレンジすることが可能です。
また、社内制度を利用して違う部署・職種にチャレンジもできます!

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・職種未経験歓迎/業界未経験歓迎
・ライターとして仕事をしてみたい方はぜひご応募ください!

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F
勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/西新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
感染症対策の為10:00~19:00で時差出勤中残業20~30H程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間前後で待遇に差異はありません。

給与

<予定年収>
300万円~360万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):188,600円~226,600円
固定残業手当/月:61,400円~73,400円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験や能力を考慮の上、決定します。
■昇給:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給※社内規定あり
社会保険:各種社会保険完備
関東ITソフトウェア健康保険組合加入

<教育制度・資格補助補足>
■コミュニケーション支援
ソーシャルランチ
事業部会補助
部活動応援制度
■スキルアップ支援
ライセンス取得支援
課外研修受講支援
書籍購入制度
■財務形成支援
従業員持株会

<その他補足>
■就労環境サポート
・転居援助一時金 ※新規入社者対象 支給条件有り
・赴任準備金
・社員紹介制度
・ジョブポスティング制度
・オフィスコーヒー
■ライフイベント支援
・子どもの看護に伴う休暇およびリモート
・復職支援制度
・妊活サポート制度
・不妊治療補助制度
・慶弔事祝金制度
■健康支援
・健康診断補助
・各種ワクチン接種補助
・禁煙サポート
・保養施設利用可 ・スポーツクラブ利用割引

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

有給休暇(初年度10日)、サインアップ休暇(入社後~半年までの間で2日間/利用条件あり)、特別休暇、季節休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、大型連休取得推奨制度あり(GW、夏期、SW、年末年始等)

会社概要

事業概要

2011年4月創業、2018年12月に東証グロースに上場。「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、社会課題を解決することで持続可能な社会を実現することを目指し、事業を展開してきました。社会にとって「なくてはならない」存在となり、社会的負債を次世代の可能性へと変革することを目指しています。
これを実現するために、弊社はテクノロジーとリアルを融合させ、日々挑戦を続けます。

所在地

〒169-0074
東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

設立
2011年4月
従業員数
662名
上場市場名
グロース市場
資本金
2,399百万円
売上高

15,580百万円

平均年齢
28歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011744863

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