掲載予定期間:2024/12/16(月)~2025/3/16(日)更新日:2024/12/17(火)

株式会社ウィズテクノ

【中央区/週3在宅】微経験歓迎!ネットワーク&サーバエンジニア◆前職給与保証/残業10h・研修育成◎

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【中央区/週3在宅】微経験歓迎!ネットワーク&サーバエンジニア◆前職給与保証/残業10h・研修育成◎

~エンジニア出身の営業がいるからこそできる働きやすい環境/リモートワーク主体/前給与以上保証で腰を据えて長期的に活躍出来る環境です◎~

■業務内容
インフラの企画・要件定義から構築・運用・保守まで幅広いプロジェクトを担っている当社においてネットワークおよびサーバエンジニアとしてご活躍頂きます。
ご担当頂くプロジェクトは、ユーザ直請け・SIer直請け案件が6割以上!上流工程や最新技術に関する業務など、豊富な案件の中からあなたの希望やスキルを考慮して配属先を決定致します。

■プロジェクト事例
●国内外ネットワーク維持管理/基本設計~構築、更改、運用業務 (大手住宅メーカー)
●基地局品質管理/運用設計、運用、保守 (大手通信キャリア)
●DB構築、自動化対応/構築、運用、運用改善 (大手住宅メーカー)
●サーバ構築、自動化対応/構築、検証 (大手金融会社) など

■当社の特徴
・当社の営業担当は3名おり、全員がエンジニア出身です。顧客からの引継ぎや報告などには困った際には営業も加わり、クライアントとも向き合いつつ現場も知っているからできるサポートをします。
・新規のプロジェクトなど、顧客との関係構築やフローの確立が必要なケースがあるかもしれません。そんなときも、コンサル経験を持つ営業が軌道に乗るまでは会議に同席するなど、当社ならではのサポートを提供します。

■キャリアパス
・営業のうち1名は元転職エージェントでもあり、メンバーそれぞれの志向性やなりたい像に向けアサインやサポートを行うなど、キャリアやエンジニア個人を尊重する環境が整っております。

■働く環境
・前給与以上保証(スキルに応じ上限金額は変更になる場合があります)
・リモートワーク相談可能:フルリモート・ハイブリット型など、プロジェクトによりますが様々な働き方が可能です。
※業務開始時は、環境設定などで2週間程度の出社想定。業務工程により、障害発生時などに出社対応頂く可能性ございます
・現在、弊社エンジニアで24/365業務に参画しているメンバーはいません。もしも、ルーチン作業でスキルアップが出来ないと感じているのであれば、一緒に変えましょう!!

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・インフラエンジニアとして、運用保守のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区八丁堀4-2-1 東京リアル宝町ビル7F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※担当頂くPJTは東京都内、神奈川・千葉及び埼玉県内のお客様先となります※リモートワーク:相談可能

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※勤務先により若干の変動があります。※残業平均月10h程度。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
※正社員・もしくは契約社員(契約社員の場合でも試用期間6カ月後正社員登用を前提としております)

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
360万円~552万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,600,000円~5,520,000円

<月額>
300,000円~460,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキルに応じ上限金額は変更になる場合があります
【 前職給与保障 】
【 上記とは別に、決算賞与支給の場合有 】
■年収例
・年収650万円(50代/入社2年目/経験22年)
・年収500万円(30代/入社5年目/経験5年)
・年収420万円(20代/入社3年目/経験5年)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
◆資格取得支援制度(試験費用の支援・教材費の会社負担あり)


<その他補足>
◆定期健康診断
◆社内融資制度
◆社内イベント(懇親会・忘年会・BBQなど)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

※年間休日120日以上
■年末年始休■慶弔休暇■特別休暇■夏季休暇■リフレッシュ(永年勤続)休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
ITインフラにおける、企画・要件定義・設計・構築・テスト・運用・保守業務などエンジニアリングサービスを提供しています。
大手メーカーさまをはじめ、多数の企業さま、SIerさまと共に大規模システムのコンサルティングから企画・要件定義・設計・構築・運用・保守などを対応させて頂いております。これまで多種多様なプロジェクトに携わってきました知識・経験・技術を用いて、お客様が抱える課題に対して積極的にアプローチし、支援・解決へと導きます。

所在地

〒104-0032
東京都中央区八丁堀4-2-1 東京リアル宝町ビル7F

設立
2009年12月
従業員数
55名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
平均年齢
38歳

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011744866

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