アイテック阪急阪神株式会社

【田町】システムエンジニア※大手鉄道会社向け◆自社内開発/100%プライム案件/◆阪急阪神東宝G

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【阪急・阪神電鉄、宝塚歌劇団、阪神タイガース等、阪急阪神東宝グループの各種システムの開発・提供を行う総合IT企業～抜群の安定性と充実の福利厚生～】
◎鉄道向けシステムや商業ビル向けシステムは実績豊富です。
◎都圏の鉄道会社に対してもシステム導入実績が多数です。
◎今後更なるシェア拡大に向けて活動しております。

■仕事内容
各主要鉄道会社向けシステム開発プロジェクトの推進、顧客との要件定義、設計、製作、試験作業、外注管理などをお任せ致します。
※製作フェーズは協力会社に依頼することが中心となります

■主な取扱いシステム:
遠隔監視システム、AIを活用した防犯カメラシステムなど

■当社の魅力：
親会社である阪神電鉄等のシステム開発で培ったノウハウを生かしながら、オープン・マルチベンダーとしてメーカーにとらわれずハードとソフトを組み合わせた総合的なシステム開発ができることが強みです。

■職場の魅力：
親会社である阪神電鉄等のシステム開発で培ったノウハウを生かしながら、オープン・マルチベンダーとしてメーカーにとらわれずハードとソフトを組み合わせた総合的なシステム開発ができることが強みです。

■やりがい：
鉄道関連の公共空間向けのシステムは、たくさんのお客様やスタッフに対して、安定して高い品質でサービスを提供し続ける必要があり、高い信頼性が求められます。自分の納めたシステムが日々安定稼動しているのを見て、鉄道やビルの利用者やスタッフのお役に立っているのを実感することができます。また、世界の優れた要素技術や製品を取り入れ、画期的なシステムを鉄道向けソリューションの企画・開発も主体的に進めていただくことができます。

■当社の特徴：
アイテック阪急阪神は、阪急電鉄・阪神電気鉄道をはじめとする阪急阪神東宝グループと三菱電機が共同出資して設立したシステム開発会社です。扱う事業分野は、鉄道・ビル関連システム、医療関連システム、ビジネスソリューションシステム、インターネット関連システム、ケーブルテレビ関連システム、電子技術サービスなど多岐にわたります。
外販も積極的に行っており、大手鉄道会社含めて多くのグループ外の企業様からも高い信頼を得ております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
何らかのシステム開発経験をお持ちの方
社内外の関係者と円滑のコミュニケーションが取れる方

＜勤務地詳細＞
東京支社
住所：東京都港区三田3丁目5番27号 住友不動産東京三田サウスタワー8階
勤務地最寄駅：山手・京浜東北線／田町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
※大阪本社、中部支社へのご転勤が将来的に発生する可能性がございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分（12:15～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業手当：残業時間に応じて別途支給

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
契約要件等については面談の中でご相談可能です・期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：会社規定により有
社会保険：特記事項なし
厚生年金基金：特記事項なし
退職金制度：特記事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
◇資格取得奨励金
基本情報処理技術者：3万円、応用情報処理技術者：6万円、高度情報処理系：7.5万円　など
◇通信教育支援

＜その他補足＞
■育児等支援制度
■グループ会社優待特典
■結婚・出産・入学祝金・葬祭料、等
■カフェテリアプラン制度
■グループ持株会、財形支援制度
■クラブ活動支援　等
■阪急・阪神各グループ会社からの優待制度有。
・例：損害保険の団体割引/三菱電機の社内販売/阪急阪神百貨店の優待割引/阪神タイガースファン感謝応援デー等のグループ特別券等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年数回出勤土曜日有（有給使用相談可）
GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇（勤務年数に応じて日数付与。最大20日／年）、産前産後休暇、特別休暇（結婚、慶弔等）、その他（企業カレンダーによる）