掲載予定期間:2024/12/16(月)~2025/3/16(日)更新日:2024/12/16(月)

株式会社ダイハツビジネスサポートセンター

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【兵庫/在宅可】クラウド系エンジニア ※ダイハツ工業G/フレックス/年休121日・残業20h

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仕事内容

【兵庫/在宅可】クラウド系エンジニア ※ダイハツ工業G/フレックス/年休121日・残業20h

ダイハツグループとしてITシステム開発等を手掛ける当社のIT事業部にて、親会社であるダイハツ工業株式会社のクラウドシステムの設計・構築・管理・運用をご担当いただきます。【変更の範囲:会社の定めるすべての業務】
■業務内容:
クラウドインフラ環境に関する運用をお任せいたします。
■業務詳細:
ダイハツ工業ではプライベートクラウドからパブリッククラウドへの切り替えを行っており、クラウドに関する技術者の強化を必要としています。
◇ダイハツ工業のインフラ全般についての企画、設計、構築、運用
◇設計、構築・管理、システム運用保守
プロジェクト例:自動車に関するクラウド上でのデータ運用
■キャリアパス:
様々な業務領域について、システムの上流工程から参画するチャンスが多数あり、キャリアを築いていただけます。ユーザー部門と連携し改善提案も行っていただけるため、仕事の幅が広がります。また、レガシーシステムからのリニュアル等、新しい技術を利用したシステム構築にも挑戦していただけます。
■配属組織について:
配属予定の部署では、4つのグループに分かれており約25名のメンバーがおります(派遣、技術支援含む)。
◇IT事業部はダイハツグループのITプロフェッショナル集団として、企業のあらゆるシーンをITの力で支えています。インフラ系、システム開発系、社内IT系のエンジニアが現在96名在籍しています。
■働きやすい環境:
【在宅勤務可能】※プロジェクトの状況により出社いただく回数が変わります。詳細は面接時にお伝えさせていただきます。
現在、在宅勤務可能な環境を整備しており、グループチャットやWeb会議などでコミュニケーションをとりながら業務を進めています。必要に応じて出社していただけるため、入社後も孤独感や不安を感じることなく、会社の仲間とのコミュニケーションもしっかり取りながら新しいキャリアをスタートしていただける環境です。
◇その他、育児に関する充実の各種制度や大型連休を年に3回(最大10日間)取得可能など、ダイハツという多くの方が知る大手グループの安定基盤と充実したサポート体制のもと長期就業可能な環境です。
【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・クラウド環境の運用設計経験3年以上
・LPIC-1認定、または相当以上のLinux環境での実務経験

■歓迎条件:
・クラウド環境の設計構築
・Azure、AWS等でのPaaS、IaaSインフラ設計経験

勤務地

<勤務地詳細>
ダイハツ工業株式会社 北伊丹事務所
住所:兵庫県伊丹市北伊丹9-37-2
勤務地最寄駅:JR福知山線線/北伊丹駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定めるすべての場所】
・JR北伊丹駅より徒歩(約2分)
※出向ではございません。

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:30

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な就業時間です。※月残業平均20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も条件に変動はありません。

給与

<予定年収>
450万円~640万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):242,700円~340,400円

<月給>
242,700円~340,400円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細はあくまでも目安の金額であり、経験・能力などを考慮のうえ決定します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(23年度実績4.9カ月/年)※入社月による
■残業:20時間/月平均

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費支給(100,000円/月)
家族手当:1人目扶養家族10,000円2人目以降4,000円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■IT資格手当(IPA情報処理技術者試験)
■教育制度(導入研修・階層別研修)

<その他補足>
■労働組合あり
■各種優待割引サービス(映画割引・ホテル宿泊割引など)
■昼食補助 
■財形貯蓄(近畿労働金庫)
■産休制度・育児休暇制度
■短時間勤務制度 
■在宅勤務(相談可能)
■フレックスタイム制

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇13日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■年間休日121日
■完全週休2日制(土・日)※月~金の祝日は出勤です
■大型連休あり(年末年始、GW、夏季休暇)
■慶弔等特別休暇、生理休暇、介護休暇
■有給休暇(勤務開始3か月後から付与)

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)IT事業(システム開発、サーバ・ネットワーク・TV会議/Web会議の設計・構築・運用、ヘルプデスク窓口、データセンター運営)
(2)商品事業(販促品・自動車用品の企画・販売、広告・カタログ等の印刷物の企画制作)
(3)ファシリティサービス(迎賓館・保養所・社員寮等の管理運営、警備、清掃、人材派遣)
(4)技術事業(自動車部品の開発設計、生産技術支援、2D/3Dモデリング、CATIA教育)
(5)保険・ウェルフェア事業

所在地

〒563-0041
大阪府池田市満寿美町2-25

設立
1961年3月
従業員数
769名
上場市場名
非上場
資本金
330百万円
売上高

12,580百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011748008

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