浜理薬品工業株式会社

【大阪】人事担当者（採用・教育）◆残業5時間程度／大手顧客と取引あり／医薬品原料製造メーカー

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【大手製薬メーカーと多数取引／年間休日125日／離職率が低く定年まで続けられる方多数】
■業務概要：
当社にて人事業務(新卒/中途採用・人材開発含む)をお任せいたします。
◎業務詳細
＜新卒採用＞
・ナビサイトでの採用がメインです。今後は学校・研究室訪問やオファー型採用を取り入れることも検討しています。
＜中途採用＞
・人材紹介での採用がメインです。状況によっては派遣・リファラル採用などにも対応します。
＜人材開発＞
・人事制度を社内教育アカデミーなど各制度と連動させる仕組みづくり
・人事制度にある新たな等級コース設定
・クラウドを利用したHAMARI全体のタレントマネジメント　など
【変更の範囲：会社の定める業務】

■魅力：
・残業約5時間/月で、有給/育休/産休もとりやすい環境です。
・意見を反映しやすく、自身の創意工夫を実現しやすい環境です。
・業績と売り上げがいずれも増加しており、安定した基盤を持つ当社は、長期的なキャリアをお考えの方に最適な職場です。
・将来的な上場も視野に入れているため、今までのご経験を活かしながら、貴重なキャリアを積める可能性がございます。

■当社について：
当社は、医薬品原薬・中間体等の「素材」を製薬メーカー等に提供しています。武田薬品工業や第一三共・味の素・アステラス製薬・日本新薬等大手企業様と取り引きを行い、顧客基盤は安定しております。担う範囲は「モノづくり」企業として、ニーズを見つけ、顧客の要望を理解することから始まり、その後、提供する「素材」のために世界中のパートナーとアライアンスを構築し、合成方法の検討～製法の確立～製造までを担当します。より優れた製法、高度な品質、有用な物資、比類ないサービスを提供していく、要（かなめ）的役割を担っています。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社での採用経験があり、求人票を一から作成したご経験のある方

■歓迎要件：
・製造メーカーでの人事経験
・理系採用のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市住之江区南港北1-19-40
勤務地最寄駅：コスモスクエア駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間：5時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月40,000円まで支給
家族手当：第一扶養15,000円、第二・第三扶養7,500円
住宅手当：5,000～6,500円支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上より対象／65歳までの再雇用あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
ー

＜その他補足＞
■産後産前休業・育児休業・介護休業（取得実績あり）
■育児・介護時短勤務
■労働組合　
■資格手当、役職手当
■食事補助
・大阪本社・研究所、柴島事業所:1日100円で会社食堂での昼食あり。
・東京支店、北浜オフィス:1日500円昼食代支給。（給与振込時に合わせて支給）
■福利厚生団体サービス加入
■定期健康診断、メンタルヘルスケア（ストレスチェック）
■保養所所有（兵庫県赤穂郡）ほか

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

GW、夏期休暇、年末年始（12/30～1/4）、創立記念日（12/10）、有給休暇（入社時に付与し、試用期間経過後から使用可能／年5日間有給休暇計画付与制度有）、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇