株式会社第一コンピュータリソース

【名古屋】カジュアル面談／ITソリューション営業◆プライム案件9割／年休125日／残業平均18.2h

---

【SIerとして、一気通貫の提案が可能！エンドユーザーが求めるシステムに直接関わる！ワークライフバランスも整う働き方！】

■概要
転職者様の希望/同社の特徴をカジュアルにお話するカジュアル面談をご希望日時に合わせて実施します。スキル・ご経験を鑑みて、ITソリューション営業ポジションをご提案させていただきます。

■職務内容
製造業をはじめ、金融・公共・物流業界など幅広い業界の顧客に対してソフトウェア・ハードウェアを合わせて各種システムの提案を実施頂きます。
具体的には提案～見積り～発注～納品手続～請求までの業務を行って頂きます。※従事すべき業務の【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務の特徴
・同社はプライム案件9割の為、エンドユーザーの声を聞きながら、システムで顧客の課題解決ができます。
・新規システム開発やシステムの改修をはじめ、システムを稼動させるための機器調達や、自社プロダクト製品（パッケージ）、グローバルなシステム開発に関わるプロジェクトなど、大小さまざまな仕事を生み出すことができるポジションです。中には数億円にのぼるプロジェクトもあり、営業職としての大きなやりがいを感じられます。
・自社プロダクト製品（パッケージ）においては、「自社での製品の説明会」「合同企業展への出展」なども行っている為、営業活動がしやすいサポートもございます。

■働く環境について
・大手SIerだからこそできる、担当業務の分散や無理のない案件受注により働きやす環境確保ができております！下記のような労働環境であることから、離職率は3.9％と業界平均よりも圧倒的に低い水準を保っております。
平均残業時間18.2ｈであり、「働き方改革」が謳われる前から残業30時間をこえたことはありません。また、水曜日は「ノー残業DAY」としております。また、育産休の復帰率も100％であり「戻ってきたい会社」と社員に思って頂けている特徴がございます。

■受注案件事例
生産管理システム、製造原価管理システム、受注管理システム、資材調達システム、在庫管理システム、販売目標管理システム、給与システム、チケット申込システム、料金算定システム、自治体関連システム　など


変更の範囲：本文参照

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
・IT関連の商材の営業経験者(ソフト・ハード・パッケージ不問)
・法人営業経験者で、IT関連の知識をお持ちの方（情報学部で勉強されてきた方や、IT関連の資格をお持ちの方
※ご経歴により面談を見送らせていただく可能性がございますことご了承ください。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区錦1-16-20 グリーンビル8F
勤務地最寄駅：市営地下鉄東山線／伏見駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

---

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無
会社都合での転勤はありません。
※本人の希望による転勤は相談可能です。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:50～16:05
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:50～17:35

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は、家族手当はありません。賞与算定期間外となりますが、それ以外の待遇・条件に差異はありません。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定による）
家族手当：※福利厚生欄参照
寮社宅：地域により独身寮有り
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当有。ビジネスコンサルタントによる上級SE研修、外部講習、OracleMaster、MCP等の資格取得バックアップ他、技術教育多数。
※自社研修センターあり。

＜その他補足＞
■社員持株会
■クラブ活動（野球・サッカー・テニス・スキー他)
■健康保険組合補助
■愛知県情報サービス産業健康保険組合
■独身寮
■地域手当（東京・大阪）
■役職手当（2,000～50,000円/月）
■リゾートホテル利用可（エクシブ）
■家族手当補足：
配偶者25,000円/月、子5,000円/月・親3,000円/月

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期・年末年始・創立記念日、年次有給休暇（初年度10日）・慶弔・育児休暇