掲載予定期間:2024/12/5(木)~2025/3/5(水)更新日:2024/12/5(木)

株式会社C&Rリーガル・エージェンシー社

【大阪/未経験歓迎】両手型人材紹介営業※C&R社の安定基盤×成長ベンチャー/弁護士の転職支援

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪/未経験歓迎】両手型人材紹介営業※C&R社の安定基盤×成長ベンチャー/弁護士の転職支援

◇◆東証プライム上場企業子会社の安定基盤/安定基盤がありながら裁量権のある環境/フレックス制度有/育休・産休取得実績有/法曹界の知識がない方でも安心してキャッチアップできる環境◆◇

■職務概要:
法律業界専門の法人、個人双方の転職支援を行う両手形のエージェントとして、弁護士や法律プロフェッショナルの方々の転職支援と、法律事務所や企業の採用支援をしていただきます。

■職務概要:
(1)弁護士・法務人材のキャリアを最大限に活かすためのキャリアコンサルティングおよび法律事務所・企業とのマッチング
(2)弁護士・法務人材の“代理人”として、法律事務所・企業のニーズをコーディネート
(3)条件の交渉・調整や、転職後のアフターフォロー、開業支援等、年齢や経験に応じて、その方だけのキャリアプランを提案・構築・実現
(4)法律事務所・企業のニーズに応じて、有効な採用活動や体制構築を企画・提案し、人材にまつわるあらゆる課題の解決

■入社後のサポート体制:
入社後は座学での研修を2週間程行い、人材ビジネスの全体像、弁護士の仕事内容、同社が展開をしている業務についての理解を深めていきます。
その後、知識研修テスト、ロープレを行い、自分の知識として、身についているのかを図ります。その後は先輩の営業同席などを通して、実務の流れをキャッチアップして頂きます。
※独り立ちまでは、平均半年を想定しています。

■働き方:
フレックス制を採用しており、勤務時間は個人の裁量に任せている部分も多くなっています。
※業務上、候補者様のカウンセリングなどで休日出勤が発生しますがその場合は代休取得を徹底しています。

■配属部署について:
営業組織18名の全員が中途入社者で構成されています。
※男性12名、女性7名(関西支社2名含む)

■求人の魅力:
・東証プライム上場企業子会社で安定した基盤がありながら、裁量権のある環境です!エージェント業以外にも「Attorney’s MAGAZINE」という業界特化型雑誌の編集やインタビューにも携われます
・産休や育休を取得される方も多くWLB◎
・法曹界の知識は入社後にキャッチアップしていただければ問題なく、数字を追う姿勢があれば誰でも活躍できます

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
★法曹界の知識は不要です!業務未経験歓迎!人材業界への第一歩を踏みだしたい方の応募をお待ちしております!★
■必須条件:
・数字目標を持った顧客折衝経験(営業だけでなく店舗経営や接客業等で、数値をもって目標に試行錯誤しながら折衝された経験)

勤務地

<勤務地詳細>
大阪支社
住所:大阪府大阪市中央区南船場3丁目5番8号 オーク心斎橋ビル(旧:日本生命心斎橋ビル) 8階
勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・長堀鶴見緑地線/心斎橋駅駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
<その他就業時間補足>
※平均残業月30時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
350万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~276,000円
固定残業手当/月:50,000円~62,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~338,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■前職の年収を考慮します。ご経験・年齢等によって上記予定年収の増減もあります。
■昇給:年1回、賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
入社後は、3か月~半年の間はトレーニング期間として、OJTを基本に業務を覚えていただきます。

<その他補足>
■通勤交通費全額支給
■社会保険/労災保険完備
■定期健康診断

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇等

会社概要

事業概要

■企業概要:弁護士や法務専門家の理想のキャリアプラン実現に向け、キャリアコンサルティングや業界に特化した求人情報の提供を通じ、弁護士・法務プロフェッショナルお一人おひとりを一生涯のパートナーとして支援しています。「弁護士・法務プロフェッショナルの生涯価値向上」と「法律事務所・企業の付加価値創造への貢献」の実現に取り組み、「すべての人がより良い法務サービスを受けられる社会」の実現を目指し、弁護士・法務人材に特化した専門エージェンシーとしての活動を展開しています。

所在地

〒105-0004
東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE

設立
2007年8月
従業員数
23名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

44,121百万円

経常利益
4,002百万円
平均年齢
38歳

応募方法

応募方法

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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011751772

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