穴吹不動産流通株式会社
【高知】不動産コンサル<業界未経験歓迎>~商材と顧客を繋ぐマッチング/福利厚生充実/あなぶき興産G~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇成長中の企業でキャリアアップのチャンス/フレキシブルな勤務時間と充実したサポート体制/東証スタンダード市場上場の穴吹興産グループ会社◇◆
■採用背景:
業績好調に伴う組織拡大のため、新たに不動産営業担当を募集します。多様な物件の取り扱いと顧客ニーズに対応するため、営業経験をお持ちの方を求めています。
■業務内容:
マンション、一戸建て、土地等の不動産売買仲介営業、中古不動産の再生企画、販売を担当します。商品を売り込む営業ではなく、不動産を売りたい方と買いたい方をマッチングさせる業務となります。
■業務詳細:
・売り物件の仕入れ活動…広告チラシの発行、情報収集を行います。不動産(マンション、一戸建て、土地等)の売却を希望する顧客(売り主)とはチラシからの反響や紹介などを通じて出会います。
・希望のヒアリング、物件の査定…売り主のもとへ訪問し、物件を査定します。また、顧客の希望(いつまでに売りたいかなど)を聞きます。
・購入希望者のリストアップ…顧客の納得いく査定価格を提出した後、過去に購入の問い合わせを受けた方などの顧客リストの中から今回の物件にマッチする方への連絡や広告を打つなど、物件の購入希望者を探します。
・売買成立…購入希望者が決定すると、売買成立です。購入者の要望に応じ、ローン契約に関する相談にも乗ります。
※自家用車を社用車として登録し営業活動に使用します。(走行距離に応じた車両費用補助があります )
■入社後の流れ:
ご本人様のご経験を活かし、まずは出来るところからお任せしていく予定です。先輩社員がサポートする体制がありますのでご安心ください。
■手厚い福利厚生◎:
・独身用住宅:配属先の住宅を、民間マンション・アパートの中からご自由にお選びいただけます!
・家族用住宅:ご結婚後も民間マンション・アパートの中からご自由にお選びいただけます!
いずれも会社契約し、家賃基準内の場合個人負担は1万円。
(総合職に限る・40歳未満・家賃基準及び上限あり)
■当社の特徴:
東証スタンダード市場上場企業である「穴吹興産株式会社」より分社化し、不動産売買部門として設立されました。グループ内で中核を担う不動産業の中でも専門知識を身に付けつつ成長できる環境の中で業務に携わっていただきます!
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必須条件:
営業職としてのご経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・不動産での営業経験をお持ちの方
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
高知店
住所:高知県高知市本町3丁目4-22 アルファレガロ大橋通 2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
地域密着型の営業スタイルのため、転勤は少ないです。
転勤がある場合は、主に社員の希望を元に、会社のバランスを考慮し決定します。
<オンライン面接>
可
勤務時間
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
補足事項なし
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
給与
400万円~1,200万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~392,000円
固定残業手当/月:45,000円~78,400円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
270,000円~470,400円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験を十分に考慮し決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■モデル年収:600万円(33歳、入社5年/月給32万4000円)、800万円(38歳、入社10年/月給37万2000円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:マイカー通勤可
住宅手当:借り上げ社宅あり/独身・家族共に40歳未満
社会保険:社会保険完備、企業型確定拠出年金制度あり
退職金制度:定年後の再雇用制度あり(65歳まで)
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当(宅地建物取引士5,000円/月)
■階層別研修(1~3年目)、役職別研修(社員F職、J職、S職)、管理職研修、経営者研修
■選抜型次世代経営者育成研修
<その他補足>
資格取得援助制度、財形貯蓄制度、退職金制度、確定拠出年金制度、
持家促進制度、時差出勤制度、テレワーク制度、育児及び介護休業制度
育児・介護短時間勤務制度、職群制度(総合職・エリア総合職・エリア限定職 ※条件あり変更可)
社用車制度(自己所有の車を営業用として使用。走行距離に応じて手当を支給)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
定休日:火曜、水曜、祝日
夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、リフレッシュ休暇(上期・下期)、有給休暇、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
【事業内容】
・不動産仲介事業
・中古不動産再生事業- 所在地
〒760-0028
香川県高松市鍛冶屋町7-12 穴吹五番町ビル1F- 設立
- 2006年11月
- 従業員数
- 70名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 売上高
1,715百万円
- 企業URL
https://a-fudosan.jp
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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