掲載予定期間:2024/12/5(木)~2025/3/5(水)更新日:2024/12/5(木)

株式会社小野測器

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【大阪】法人営業★東証スタンダード◇テレワーク制度あり/平均残業25h/フレックス有/年休126日

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仕事内容

【大阪】法人営業★東証スタンダード◇テレワーク制度あり/平均残業25h/フレックス有/年休126日

~業界未経験歓迎/東証スタンダード上場の計測機器メーカー/30代での管理職登用実績あり/WLB◎/直行直帰可/研究開発・技術革新に欠かせないテクニカルパートナー~

■業務内容:
・自動車業界や大手家電メーカー向け計測器を開発販売する同社にて、販売代理店向け法人営業をご担当頂きます。
・入社後は「家電業界向け」に「音響振動関連計測器」をご担当頂く予定です。
・洗濯機や冷蔵庫、扇風機など、家電製品が発する振動や騒音を計測する装置となります。ユーザーの使い心地に大きな影響を与える項目のため、家電メーカーのお客様は製品開発の段階で振動や騒音を、同社製品を使って計測しています。

■組織構成と働き方:
・配属先の関西営業所は15名で構成。自動車業界担当とその他家電業界等の担当に分かれています。
・入社後は先輩社員とのOJTで営業ノウハウや製品知識を身に着けます。分からないことはしっかりとフォローしますのでご安心ください。
・30代社員の管理職登用実績もあり、早期のキャリアアップを希望される方からのご応募も大歓迎です。
・平均残業時間:25h
・在宅勤務:週2日可能
・出張:宿泊は月に1~2回、日帰りの出張はお客様のご都合に合わせて発生。直行直帰も可能。

■同社について:
・東証スタンダード上場、1954年創業の計測器メーカーです。エンジン用計測器から始まり、日本で初めてデジタル技術を応用したジェットエンジン用回転計測器を皮切りに、デジタル計測技術を様々な計測器へと応用してきました。
・今ではエンジンだけでなくEV用モーターやバッテリー、家電領域の音響や振動に関する計測器を広く提供しています。

■同社の強み:
・同社の強みは、計測におけるセンシングから解析、データ処理まで、つまり計測の入口から出口まで一貫した計測システムを提供できることです。
製品提供だけでなく自社でも実験設備を保有しており、計測そのものを請け負う受託試験サービスも展開しています。
・あらゆる環境下での走行データを収集するための「シャシーダイナモメーター」や、国内有数の品質を誇る「無響室」を所有し、大手自動車メーカー各社のベンチマーク試験(次世代製品開発のために行う既存製品のデータ計測)を受託しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・有形商材の法人営業経験

■歓迎条件
・産業機械や工作機械、計測機械などの営業経験

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
関西営業所
住所:大阪府吹田市垂水町3丁目18番9号 ユーコービル
勤務地最寄駅:御堂筋線線/江坂駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
補足事項無し

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:9:00~12:00
フレキシブルタイム:0:00~9:00、12:00~0:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
残業時間は25h/月(時間外手当全額支給)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
将来的なキャリアを見越した転勤が発生します。

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し

給与

<予定年収>
450万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):234,900円~360,000円

<月給>
234,900円~360,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験、能力等を考慮の上、当社基準により優遇します。
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:社宅有り/入居資格に関する規定あり
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項無し
退職金制度:補足事項無し

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
入社前研修、階層別研修、ターニングポイント研修(入社6ヶ月、53歳)、技能研修、ビジネス研修、資格取得報奨制度

<その他補足>
退職金制度、社員持株会、財形貯蓄制度、クラブ活動
業務貢献表彰制度、資格取得報奨制度、借上社宅制度、
GLTD(団体長期障害所得補償保険)、EAP(従業員支援プログラム)
会員制リゾートクラブ(ベネフィットワン)
育児・介護短時間勤務制度 ※育児短時間勤務制度(小学校3学年の年度末まで取得可)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

完全週休2日制、夏季休暇9日、GW、年始年末休暇、慶弔・特別休暇、特別休暇、有休休暇、リフレッシュ休暇、出産前通院休暇、配偶者出産休暇、子の看護のための休暇

会社概要

事業概要

■概要:計測制御解析分野において、「お客様視点で新価値商品を」開発し社会に貢献する、独立系メーカーです。
■詳細:
主に自動車分野、エレクトロニクス分野、センシング分野、音響・振動分野の4つのフィールドに対する下記事業を行います。
(1)電子計測機器の製造、販売
(2)電子応用機器の製造、販売
(3)電子制御装置およびその関連機器の製造、販売
(4)前各号に係る情報処理システムのソフトウェア販売およびエンジニアリングサ―ビス事業
(5)前各号に附帯または関連する―切の事業

所在地

〒220-0012
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-3-3 横浜コネクトスクエア12F

設立
1954年1月
従業員数
604名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
7,134百万円
売上高

11,539百万円

経常利益
204百万円
平均年齢
42歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011752678

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