掲載予定期間:2024/12/5(木)~2025/3/5(水)更新日:2024/12/5(木)

グルンドフォスポンプ株式会社

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【浜松市】内勤営業 ※内勤×顧客サポート◆機械、電気知見活かせる・賞与7カ月・年休127日

正社員
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仕事内容

【浜松市】内勤営業 ※内勤×顧客サポート◆機械、電気知見活かせる・賞与7カ月・年休127日

~年間出荷台数1,700万台以上を誇るポンプメーカー/研修制度◎/実 働7.5H/残業10H未満/土日祝休み~

■業務内容:
カスタマーセールスサポートセンターにて、製品の仕様や図面、見積に関する顧客からの問い合わせや営業からの依頼に対し、顧客満足の維持や向上のため、確立された手順とガイドラインに従い技術的にサポート・対応するための内勤営業事務業務をお任せします。※ゆくゆくは内勤営業として提案営業などを行っていただきます。

■具体的には:
・製品、アプリケーション、アクセサリ、設置、価格、納期など顧客問い合わせ対応
・技術資料の案内/提供
・見積作成と提示、提案営業
・受注処理
・受注から出荷までの監視管理
※メインは見積もり対応です。

■業務のやりがい:
・自社製品に誇りを持っており、性能の良い製品を適正価格で顧客へお届けをすることができます。

■期待すること:
内勤営業として製品知識を身に着け、外勤営業と同等の提案営業ができることを目指していただきます。

■入社後の流れ:
・導入研修(3週間)
・部署でのOJT
基本的にOJTを中心に様々な業務を習得します。ポンプの知識も0から習得可能です。E-ラーニングの制度が充実しているためその都度勉強できるほか、定期的に製品の勉強会などを行う予定です。また、不定期的にセミナーを行い、知識をより深めていきます。独り立ちまでは1年ほどを想定しており、積極的に学ぶ姿勢が求められます。

■組織構成:
配属されるCSSCには18名が在籍しておりうち浜松には9名が在籍しています。またそのうち同業務を行う方は4名が在籍しており、基本的に中途入社のため馴染みやすい環境です。

■英語力について:
グループの社内広報や活動報告は英語で行われるため、英語を読むことに大きな抵抗がないことが求められます。既に英語力が高い方はもちろんですが、英語を積極的に勉強したい方も大歓迎です。

■当社の魅力:
◇長く在籍している社員を対象に、デンマーク本社で開かれる交流会(オリンピック)への参加ができます。それぞれの拠点から参加者を募り、1週間程度、全世界の同僚と交流するイベントです。自社のグローバルな展開を実感できるとともに、普段は交流できない同僚とも交流できる絶好の機会です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかのご経験をお持ちの方
・電気、機械の工学系の知見をお持ちの方(高校など学校での知見も可)
・PC (MS Officeアプリケーション) のスキル
■歓迎条件
・当社製品(ポンプ)または同業界製品への興味関心
・英語への拒絶がない方(読み書きができれば可能)
・ネイティブレベルの日本語

勤務地

<勤務地詳細>
浜松本社
住所:静岡県浜松市浜名区新都田1-2-3
勤務地最寄駅:都田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
基本的に転勤はありません

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月10時間未満

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の労働条件は同条件

給与

<予定年収>
408万円~611万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円~313,000円
その他固定手当/月:14,000円

<月給>
219,000円~327,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
※その他固定手当:住宅手当
■賞与:年3回(昨年度実績7カ月分/内訳:一時金年2回、インセンティブ年1回)
■昇給:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限なし)
住宅手当:補足事項なし
社会保険:任意労災追加加入
退職金制度:当社規定による

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
資格取得報奨金(当社推奨の資格合格者へ報奨金を支給)、E-Learning、英語学習補助

<その他補足>
確定給付企業年金、財形貯蓄、慶弔被災見舞金、福利厚生補助金、提案表彰制度、永年勤続表彰等、スマイルプラン(余暇の充実、自己啓発、健康づくり、育児・介護に要した費用に対して、年間15,000円まで補助します)、業績賞与(会社業績による※昨年度実績:2カ月分)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

その他会社指定日(会社カレンダー有)、有給休暇(入社即日付与:1~6月入社は10日、7~12月入社は5日、1月更新で最大22日※時間単位年休、未消化年休積立制度あり)、慶弔等特別休暇、育児・介護休暇等

会社概要

事業概要

■事業内容:
・グルンドフォス製品(ステンレス製うず巻きポンプ)の日本国内(浜松工場)でのノックダウンによる製品販売及びアフターサービス
・グルンドフォス製品の輸入販売
・経済協力案件に関する輸出

所在地

〒431-2103
静岡県浜松市浜名区新都田1-2-3

設立
1986年12月
従業員数
146名
上場市場名
非上場
資本金
450百万円
売上高

11,310百万円

平均年齢
41歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011752784

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