株式会社テクノプロ

【首都圏／勤務地確約】イメージセンサ実機評価 ◇市場価値を高めたい方へ／大手での就業が叶う【EG社】

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【横浜支店/都内・横浜に案件多数/860社以上の大手企業様との取引が中心/一貫したキャリアを築ける】

■業務内容：
イメージセンサ実機評価をお任せします。
デジタルカメラやスマートフォン、産業用機器などに使用されるイメージセンサ（光を電気信号に変換するデバイス）の性能や品質を確認し、要件に適合しているかを評価する業務です。

◇測定・評価…測定機器を用いた性能試験
◇環境試験…温度や湿度の変化によるセンサの動作確認（信頼性評価）
◇光学試験…特定の照明条件下（明暗、色温度）での画質や応答特性の確認。
◇データ分析・レポート作成
測定データを収集し、解析ソフト（Excel、MATLAB、Pythonなど）を使って結果を可視化します。測定結果を評価基準と比較し、改善点や問題点を報告書にまとめていただきます。
◇テスト環境の構築…試験システムのセットアップなど

■キャリアプラン：
要件定義、分析経験がなくても、丁寧にフォローいたしますので確実にキャリアアップが可能です。

■会社の特徴 ：
技術サービス業界で売上トップクラスの東証プライム上場グループ企業です。
創業以来、受託開発や請負開発、技術者派遣などの事業を通じて、多数のプロジェクトをサポートしてきました。
在籍エンジニアは6,500名を超えており、国内23箇所に及ぶ拠点の他、営業拠点に併設した受託開発拠点11ヶ所を構えています。
・諸領域での総合的なエンジニアリングサービス事業
・SIer業界におけるテスト、検証、ツール開発事業
・金融業界における業務コンサルティング事業
・機械設計開発事業
大手企業様との取引数が多く様々な企業・案件で、運用～保守から設計～構築まで経験を積むことが可能です。
豊富な経験を積める環境なので、エンジニアとしての能力を高めたい方には最適の環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：
・電気回路の基礎知識スキル
・センサ評価に必要な測定機器取扱スキル

■歓迎条件：
・半田付けができる
・基板設計ができる

＜勤務地詳細1＞
クライアント先（神奈川）
住所：神奈川県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
クライアント先（東京）
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
【テクノプロ・エンジニアリング社】横浜支店
住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 MMパークビル7F
勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
配属は横浜支店となりますが、勤務地は神奈川県または東京都内の顧客先常駐です。

＜転勤＞
当面なし
ご本人の希望に最大限考慮し、決定します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:10 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均10～20時間/月　前後

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員採用です。

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の給与に関しては、変動ございません

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15万円／月（自動車／公共交通機関）
寮社宅：転居を伴う転勤の場合
社会保険：社会保険完備、労働組合あり
退職金制度：確定拠出年金制度（企業型DC）

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率97%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社導入研修、資格試験対策研修、各種スキルアップ研修、トレンド技術研修、プロジェクトマネージャー・リーダー研修、eラーニング、Winラーニング、Winスクール等

＜その他補足＞
■引越し費用補助
■慶弔見舞金制度
■社内研修／通信教育補助制度／技術図書購入補助制度／資格取得報奨金制度
■社外技術研修・学会参加費支援
■テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり）
■財形貯蓄制度
■総合福祉団体定期保険
■健康保険組合（保養施設、各種施設割引あり）
■労働組合あり
■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
■社内クラブサークル活動支援
■従業員援助プログラム「EAP（カウンセリング）」サービス
■キャリアデザインアドバイザー制度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時特別休暇（3日）、災害時休暇