富士通ネットワークソリューションズ株式会社
【首都圏】ネットワークフィールドエンジニア（金融業界向け）／富士通G＜NET240047＞
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【富士通の100％子会社／テレワーク率は90％以上／エンタープライズ系のネットワークを起点としたインフラ系ビジネス全般を担当】
■業務内容：
首都圏の金融業界を中心に、エンタープライズ系のネットワークを起点としたインフラ系ビジネス全般を担当するネットワークエンジニアです。
・ミッションクリティカルなネットワーク構築から、ゼロトラスト、クラウド活用までのインフラ領域を対応。ネットワーク・セキュリティ・クラウドなどのコンサル・提案・設計・構築、運用を推進（主にネットワーク）。
・デジタル化を推進し、効率化の実現とお客様課題の解決に貢献。
■期待する役割やミッション：
ネットワークフィールドエンジニアとして、以下の役割を期待しています。
・ネットワークを起点にお客様課題・ニーズを理解すると共にお客様と共に将来的なあるべき姿を描き、その実現に向けたコンサル・提案・設計・構築・運用を提供
・関連パートナーと連携した設計構築チームのメンバ
- 大規模（５～１０人規模）：サブリーダーもしくはメンバ
- 中小規模案件（２～３名規模）：リーダーもしくはサブリーダー
・他組織（FJや自社内他部署等）と連携したした商談対応
・自組織のグループメンバと連携し、新たなチャレンジや改善活動の推進（自動化を含むデジタル化を推進）
■仕事の魅力・やりがい：
重要な社会インフラとなっている「ネットワーク」を核に、お客様価値を提供し続けることで、社会課題の解決に貢献できます。ネットワークをコアスキルとしたコンサル・提案から設計・構築・施工・保守運用までをワンストップで実施できる会社であり、多数の最先端技術を活かしたネットワークの構築が可能です。 特に当部では金融業界のユーザが多く、ミッションクリティカルなネットワークに対し、チームで協力して提案、構築を進め、その経験を通して様々なスキル・ノウハウを習得することが可能です。
■組織としてのミッション：
ネットワークのプロフェッショナルとして、常に新しいことに挑戦し、社会へ貢献し続ける。また、金融業界を担当する現場部門として高品質高付加価値のビジネスを推進し、得た知見を全社に反映することで、会社の成長を牽引していく。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ネットワーク（有線・無線）に関する設計・構築の経験（2年以上）
・コミュニケーション能力（チームメンバー、顧客とのコミュニケーション能力）
■歓迎条件：
・仮想化対応経験（ネットワーク、サーバ）
・自動化対応経験（プログラミング(Python)、Ansibleなど）
・ゼロトラ対応経験（SASE/NDR・EDR等）
・新しいことにチャレンジしようとする行動力
勤務地
本社
住所：神奈川県川崎市幸区大宮町1-5 JR川崎タワー
勤務地最寄駅：各線／川崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤の可能性がございます。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
試用期間も待遇に差異はありません。
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。ただし組合への加入は試用期間終了後となります。
給与
500万円～1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：255,000円～430,000円
＜月給＞
255,000円～430,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収には賞与、時間外手当を含みます。
※年齢、経験を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。
■賞与：年2回（6月、12月）
■昇給：年1回（4月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：原則全額支給
家族手当：ファミリーアシスト給付制度あり
住宅手当：条件該当者には家賃補助制度あり
寮社宅：条件該当者は入居可能
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり
＜その他補足＞
■手当：ファミリーアシスト手当など
■制度：育児休職制度、介護休職制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、資格取得支援制度
■施設：寮・社宅、その他富士通ならびに、富士通健康保険組合所有の体育施設や医療施設、保養所を利用することができます。
休日・休暇
年間有給休暇0日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
休日：年末年始 他
休暇：年次有給休暇（入社年度の有給休暇については、入社日により日数が異なります）、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 他
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
情報通信ネットワークシステムの企画、コンサルティング、設計、施工、現地調整、運用、保守および機器販売- 所在地
〒212-0014
神奈川県川崎市幸区大宮町1-5 JR川崎タワー- 設立
- 1989年3月
- 従業員数
- 1,317名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 3,942百万円
- 売上高
63,786百万円
- 経常利益
- 4,930百万円
- 平均年齢
- 43.9歳
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
