ファンネルアド株式会社
WordPressエンジニア(Webサイト構築~運用)◇新規事業開発を手掛ける急成長中ベンチャー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【事業拡大フェーズの急成長ベンチャー/プロダクト開発~運用までワンストップ/フラットで風通しのいいボトムアップカルチャー】
■業務概要:
マーケティング本部デジタルマーケティング部クロスメディア課にて、当社及びグループ会社全体のWebサイトの運用改善をメインにコンテンツマーケティングなど戦略立案から実行・分析までトータルでお任せします。
企画立案から携わることができ、構築や開発を裁量を持って進めていただきます。
■業務詳細:
・WordPressでのWebサイト構築
・既存のWebサイトの改修
・構築したWebサイトの運用、保守
・テーマの開発
・プラグインの選定や設定
■入社後について:
入社3ヶ月はOJT(1~2名体制)でサポートします。
※入社後1ヶ月は業界理解やビジネスモデルのキャッチアップが中心
■業務の特徴:
・インハウス制作の強みである効果の数値検証や改善提案も実行できる環境のため、自身の提案次第で大きく利益に繋がる結果が得られます。
・部長直下のチームのためフィードバックを受けやすく、PDCAを回し利益最大化を目標に各クリエイティブの制作ができる環境です。
■魅力:
・Webサイトの構築がメインですが、自身の強みとキャリアを考えながらマーケティング等多岐にわたる業務を経験できます。
・ベンチャー企業のためデザインの自由度や携われる幅が広く、毎年多額の広告費を費やしているため、説得力のある実績が得ることができます。
・様々なポジション/職種の方とコミュニケーションを取りながら進めることが可能なため、コミュニケーション能力や問題解決能力を培うことができます。
・ボトムアップができる環境、かつ部長直下の組織のため、スムーズな意思決定が可能です。
・SEOのみならず広告やSNS、CRMなど他領域と連携しながらマーケティング戦略を構築する初期フェーズに携わることができます。
■利用ツール:
・Photoshop
・Illustrator
・Figma
■今後の展望:
事業拡大をしていく中で、クロスメディア課が顧客満足度の向上におけるオーナーシップを持っている状態にしていきたいと考えております。
今後組織の拡大フェーズに入るため、初期メンバーとして貢献いただくことを期待します。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・WordPressを使用したWeb制作の実務経験(2年以上)
・JavaScriptやPHP、MySQLなどのプログラミングスキル
・テーマ開発の経験
・HTML/CSSの知識
■歓迎条件:
・中規模以上(100ページ~)のサイト構築経験
・SEOの知見
・UI/UXの知見
勤務地
本社
住所:東京都千代田区内神田2-15-4 司ビルディング5F(総合受付)・6F・7F
勤務地最寄駅:JR・銀座線/神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
■JR・銀座線神田駅徒歩4分、丸の内線淡路町駅徒歩5分、東京メトロ各線大手町駅徒歩6分、東京メトロ千代田線新御茶ノ水駅徒歩7分、都営新宿線小川町駅 徒歩7分
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■就業時間は上記または10:00~19:00の選択制(所定労働8時間)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
452万円~647万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):248,660円~356,289円
固定残業手当/月:86,340円~123,711円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
335,000円~480,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験や能力を考慮し決定いたします。
■賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり
住宅手当:在宅補助、家賃手当(社内規定による)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上
<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入補助
■セミナー費用補助
■各種勉強会
■OJT
<その他補足>
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■社員旅行
■結婚祝い・出産祝い
■新人賞
■フリードリンク制度
■食事補助
■MVP制度
■簡易社食制度
■日経MJ
■企業型DC
■服装自由
■ハラスメント委員会
■接待交際費
■Perk
■勤続年数手当
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、慶弔休暇、産前休暇、産後休暇、育児休業、介護休暇、生理休暇、アニバーサリー休暇
会社概要
- 事業概要
【事業内容】
◎新規ビジネスインキュベーション事業
自社の強みであるデジタルマーケティング力をベースに新規事業を開発し短期でグロースさせます。
特に医療美容分野・ヘルスケア分野を得意としております。基本的に3年以内に年商20億円以上になる事業開発を複数同時にしております。
◎マーケティングコンサルティング事業
デジタルマーケティングの強みに加えて自社事業開発やインハウスマーケティングで培ったノウハウを活かし、単なる獲得型の広告ではなく、獲得後のLTV・ROAS最大化のためのコンサルティングも含めてトータルで顧客利益最大化のサービスを提供致します。- 所在地
〒101-0052
東京都千代田区内神田2-15-4 司ビルディング7F- 設立
- 2018年1月
- 従業員数
- 823名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 売上高
1,200百万円
- 平均年齢
- 27.5歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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