掲載予定期間:2024/12/9(月)~2025/3/9(日)更新日:2024/12/26(木)

株式会社あいの里ケアセンター

【長野市/業界未経験歓迎】スタッフのマネジメント・シフト管理◆年収400~600万・土日休み

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【長野市/業界未経験歓迎】スタッフのマネジメント・シフト管理◆年収400~600万・土日休み

短期入所生活介護施設「あいの里」を運営する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。
当施設は介護認定を受けた利用者が1~14日ほどの短い期間で利用する施設です。特に要介護2、3の認定を受けている方が施設を利用されています。
利用者のご家族をはじめとした介護者が体調を崩した場合や冠婚葬祭、出張等で一時的に自宅を空けなければならないような時に利用いただく目的で設立されました。

■業務概要:事務長
将来的に当施設の施設長を務められる方を育成するために、まずは事務長として施設の管理を中心にご活躍いただける方を募集します。

<業務詳細>
▼事務長としての業務:
・利用者やそのご家族の意向を伺い、ケアセンターでの生活スタイルに関する希望やこだわりを確認して、社員やアルバイトに向けて指導を行います。
・スタッフのシフト管理
・介護施設向けシステムを使用した請求業務
・ケアマネジャーとの関係構築 等

※送迎担当者が多忙なときは、一部の送迎業務も担っていただく場合がございます。

▼将来的にお任せしたい施設長としての業務:
・施設全体の管理および把握

■入社後について:
入社した後、試用期間中はまず介護スタッフとして働いていただきます。先輩社員のもとで実際に業務を行いながら、仕事の流れを覚えていただきます。
スタッフとして働く期間の就業時間はシフトによる調整となりますので、予めご了承ください。

■組織構成:
当施設には、施設長が1名、事務長が1名、事務担当者2名、介護スタッフ約30名、厨房や清掃の担当者6名がおります。
今回入社する方には、現事務長に代わる形でその役割を担っていただく予定です。介護スタッフはそのほとんどが50~70代のスタッフで最も多いのは60代のスタッフです。

■働き方:
・時間外労働:月平均5時間
・年間休日:112日
・週休:土日休み
※祝日は原則、勤務があります。
・長期休暇:GW、夏季休暇が各2日ずつ、年末年始が4日あります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須経験:
・従業員のマネジメントやシフト管理の経験がある方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:長野県長野市篠ノ井会447-3
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■マイカー通勤:可(駐車場:無料)
■喫煙可能場所:屋外

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■時間外労働:月平均5時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の給与条件の変更:有(月給(基本給)28万で給与支給します。)

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~400,000円

<月給>
300,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:有(通年で平均して月給2.0か月分の賞与を支給しました(前年度実績))
■時間外手当:実労働との連動支給/月平均5時間
■その他、手当(上記年収に含みます。):役職手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限:7000円
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳
再雇用制度:有

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度:一部の受験費の負担を会社が行っており、さらに資格取得のための講習の受講等は勤務として扱っております。

<その他補足>
■制服を貸与します。
■インフルエンザ予防接種の費用を一部、会社が補助します。

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日

■週休:土日休み
※祝日は原則、勤務があります。
■長期休暇:GW、夏季休暇が各2日ずつ、年末年始が4日あります。

会社概要

事業概要

当社は、短期入所生活介護施設「あいの里」を運営する会社です。
当施設は介護認定を受けた利用者が1~14日ほどの短い期間で利用する施設です。特に要介護2、3の認定を受けている方が施設を利用されています。利用者のご家族をはじめとした介護者が体調を崩した場合や冠婚葬祭、出張等で一時的に自宅を空けなければならないような時に利用いただく目的で設立されました。
定員は35名で、利用者一人ひとりが自身のリズムで快適な生活を送れるよう、介護スタッフが日常生活におけるお世話や機能訓練、夜間の見守り等のサポートを行ってまいります。

所在地

〒388-8004
長野県長野市篠ノ井会447-3

設立
2002年5月
従業員数
36名
上場市場名
非上場
資本金
4百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011765138

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