掲載予定期間:2024/12/19(木)~2025/3/19(水)更新日:2024/12/19(木)

アドレックス四国株式会社

【高松市/未経験歓迎】電気施工管理 ~異業種からの入社者在籍中/自由な働き方/転勤なし~

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【高松市/未経験歓迎】電気施工管理 ~異業種からの入社者在籍中/自由な働き方/転勤なし~

■業務内容:
今回は、NTT、ケーブルテレビの通信回線工事・店舗、マンション等の電気工事の施工管理をお任せする予定です。
■業務内容:
◎一般電気工事:分電盤や照明器具および配線器具を取り付けたり、電源を供給する配管や配線をする工事、電気設備設置、配管、配線
◎空調機更新工事:
空調を必要とする住宅やオフィスなどにエアコンを設置する工事、新築で付ける場合も既存のものとの入替更新も行います。
◎省エネ化工事:
LED器具や太陽光発電システムなどの電力の省力化のための工事、LED器具、水銀灯、太陽光発電システム など
■組織構成:
電気施工管理は1名で担当をしています。入社後の教育面に関しては充実しておりますので今後ご入社頂ける方には、業務を一から教えて行く予定ですので、徐々に業務に慣れていってください。
■当社の特徴:
当社は、電気工事・通信工事・先導業務の3本柱で業務を行っております。当社の代表は30代でこれまで異業界で活躍をしていましたが、周囲からの要望・ニーズを頂戴し、当社を設立しています。代表もまだまだ若いものの、今後当社を一緒に築きあげてくれる社員を募集しております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
・自動車免許をお持ちの方
■歓迎条件:
・顧客折衝に抵抗がない方
・電気施工管理のご経験をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:香川県高松市中山町910-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
300万円~400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円~250,000円

<月給>
180,000円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※固定給・歩合給のいずれかを選択できます。
■賞与:寸志程度支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT制度

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇5日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数105日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)電気通信事業
(2)電気工事事業
(3)先導事業

所在地

〒761-8004
香川県高松市中山町910-1

設立
2008年2月
従業員数
7名
上場市場名
非上場
資本金
3百万円
平均年齢
35歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011768592

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