掲載予定期間:2024/12/19(木)~2025/3/19(水)更新日:2024/12/19(木)

PwCビジネスアシュアランス合同会社

AI・IoTを活用した新産業モデル推進業務(PMO)※ビッグデータの利活用【TSI BigData】

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

AI・IoTを活用した新産業モデル推進業務(PMO)※ビッグデータの利活用【TSI BigData】

【世界に155か国、32万人以上の専門家を擁するPwCグローバルネットワークの一員としてデジタル改革業務に参画することができます。】

■PwCビジネスアシュアランス合同会社について:
PwCビジネスアシュアランス合同会社では、PwCあらた監査法人と協業してあらたな価値を社会に提供していくために、積極的に新規事業を創出しています。

■BigDataチームについて:
本チームでは、政府、中央省庁、国立研究所、大学等の学術機関等に対して、AI技術・IoT技術の実業への適用に係る実証実験(PoC)、新規事業開拓支援事業等のサポートをしています。

■業務内容:
経済産業省の「IoT推進のための新産業モデル創出基盤整備事業」の事務局として「ビッグデータを活用した新指標開発事業」の企画およびプロジェクトマネジメントをお願いします。
(参考)
http://www.pwc.com/jp/ja/assurance/public-offering/big-data201610.html

■具体的には:
・経済産業省と本事業の企画に関する打ち合わせ
・ビッグデータの利活用に関する有識者委員会との打ち合わせ
・本事業に参加する委託先企業(金融機関、ITベンダー、データサイエンス事業者等)の指導/監督
・ビッグデータの利活用に関する調査/分析

■魅力:
・本事業の推進にあたってはIoT、ビッグデータおよび人工知能の分野における最先端の研究者(有識者)からのアドバイスを受けることができます。
・世界に155か国、32万人以上の専門家を擁するPwCグローバルネットワークの一員として、PwCのプロフェッショナルサービスのデジタル改革業務にも参画することができます。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・データ分析や統計の経験もしくは知見をお持ちの方
・コミュニケーション能力の高い方
・マルチタスクに対応できる方

■歓迎条件:
・大学や大学院の理学部、理工学部、経済学部、経営学部等で数学、統計学を学んだことのある方
・金融機関、EC企業等でデータ分析を行っていた方
・英語力をお持ちの方

<語学力>
歓迎条件:英語中級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル
勤務地最寄駅:東京メトロ各線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:45~15:45
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:15~17:15

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~510,000円
固定残業手当/月:70,000円~140,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
320,000円~650,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験、能力を考慮の上、当法人の報酬規定による
※30時間を超える時間外労働は追加で支給(管理職以下の職階)
賞与 年1回(7月)
昇給 年1回(7月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:企業年金基金あり
厚生年金基金:公認会計士企業年金基金
退職金制度:確定拠出年金有(全額法人負担)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
コア研修、専門研修

<その他補足>
■健康サポートライン
■EAP(Employee Assistance Program)
■傷病手当金
■長期所得補償保険
■契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用
■各種クラブ活動
■Open Entry Program(異動支援制度)
■人材公募制度(JOB POSTING)
■キャリアコーチ制度
■通年カジュアル制
■育児/介護関係制度(短縮勤務、週4日勤務、NO残業制度、ベビーシッター補助)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■休日:土、日曜、祝日
■年次有給休暇(入社初年度は入社月により按分支給)
■その他 年末年始/統合記念日/リフレッシュ休暇/傷病休暇/慶弔休暇/出産特別・育児・介護特別休暇等

会社概要

事業概要

■事業内容詳細:
(1)コンプライアンス・テスティングに関する支援の提供
(2)危機対応・信頼回復支援に関するサービスの提供

所在地

〒100-0004
東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル

設立
2015年11月
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011768861

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