掲載予定期間:2024/12/19(木)~2025/3/19(水)更新日:2024/12/19(木)

ゾーホージャパン株式会社

【大阪(初任地:横浜)/新規立ち上げ部署】プリセールス(リーダー候補)/自社開発SaaS『Zoho』

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【大阪(初任地:横浜)/新規立ち上げ部署】プリセールス(リーダー候補)/自社開発SaaS『Zoho』

~インド発の大手グローバルSaaS企業/インドに続く第二の重要拠点である日本法人/世界トップクラスのシェアを誇るZoho/働きやすい環境◎福利厚生◎~

■概要:
当社主軸のZoho事業(全世界では25万社利用・1億ユーザー突破)にて、事業拡大のため、プリセールスの増員を図ります。
※新設予定の西日本拠点(大阪オフィス)における、プリセールス・リーダー候補を募集します。

【Zohoとは】
ZOHOサービスが提供する営業、マーケティング、サポート、人事、会計、オペレーションに関する50種類以上のクラウド型のビジネスアプリケーションを、リーズナブルな料金で1つのアカウントで全てのアプリケーションの利用ができます。

■業務内容
・Zohoサービスに関するデモンストレーションの実施
・PoC (Proof of Concept)支援
・デモンストレーションに際した提案資料の作成
・技術調査等
【変更の範囲:会社の定める業務】

■ポジションについて:
・Zoho CRM(SFA/CRM)やマーケティングオートメーションツール(MA)を中心とした、プリセールスエンジニアをご担当いただきます。
・アカウントセールス担当者と緊密に連携をとり、以下のような業務に対応いただきます。
【具体的には】
PoC、カスタマイズデモ、Zohoサービス間の統合ソリューション、エクステンション、アドオン、サードパーティの統合ソリューション、顧客やパートナーから要求される提案書作成、技術調査、評価など

■職場環境
・普段から残業は少なく(全社平均:10h)、年休122日としっかり休みを確保できる職場です。
・「働きがいのある会社」のベストカンパニーにも3年連続で選出
※様々な働き方の実現を心がけており、社員からも「人に優しい会社」といった声が挙がるなど、ワークライフバランスを大切にしながら、長期的なキャリアを築いていける環境が整っています。

■充実した環境/福利厚生
スーパーフレックスの導入や育児休暇制度、時短制度の充実など柔軟な働き方を実践しています。社員が働きやすいよう環境を整備しています
◇育児休業取得&復職率(男女)100%
◇有給休暇取得率77.5%
◇無料ランチあり(会社指定のお弁当の代金を全額補助)

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
※当社事業へ興味をお持ちの方、まずはお気軽にご応募ください※

■必須条件:
・プリセールスまたはソリューションセールス経験
・マネジメントのご経験
・メールやチャットによる英語でのコミュニケーションスキル
・大阪府内への転勤が可能な方(1~2年以内に実現予定)

■歓迎条件:
・CRM、SFA、MA、その他SaaSシステムのプリセールス経験者
・API、Javaスクリプト、データベースソリューションなどのエンジニアリングスキル

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい三丁目6番1号 みなとみらいセンタービル13階
勤務地最寄駅:みなとみらい線/(直結)みなとみらい駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
大阪オフィス(新設予定)
住所:大阪府
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
※みなとみらいオフィス(本社)にてOJTを受けた後、1~2年以内を目途に新設する大阪オフィスにて就業いただきます。
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>

※1~2年以内に大阪オフィス(新設予定)へ転勤いただきます。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:10時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
650万円~1,100万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):310,156円~494,562円
固定残業手当/月:59,844円~95,438円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
370,000円~590,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は、「基本給+残業代+固定賞与・業績賞与込」の想定年収となります。
■昇給:年1回(4月/人事評価および業績に応じて)
■インセンティブ固定賞与:年1回(2月)
■インセンティブ賞与:年3回 (8月、11月、2月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限100,000円/月)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:確定給付企業年金

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
資格試験報奨金制度、教育補助制度、書籍購入制度 など

<その他補足>
iDeCo補助支給(最大7000円)/退職金前払制度(最大50%を選択可)/時短勤務制度(小学校卒業まで取得可)/各種予防接種補助(インフルエンザ、海外出張時)/ストレスチェック(年1回)/TOEIC(R)テスト社内受験(年1回)/ウェルカムランチ/無料ランチ(会社指定のお弁当)/無料ドリンク・無料スナック/社員旅行/保育支援/社内クラブ活動/喫茶補助/職制特別加算金/自宅用避難グッズ支給/ハマふれんど(福祉共済)/オフィス近距離引っ越し手当

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

※年末年始、特別休暇、有給休暇、傷病休暇、リフレッシュ休暇付与(5年に1回)
※有給:試用期間終了後最大15日付与(入社月によって変動)、以降毎年4月に規定に従い付与
◇有給休暇取得率77.5%

会社概要

事業概要

■事業内容:
自社開発ソフトウェア製品の販売、付帯するコンサルティングサービス、保守サービスの提供

所在地

〒220-0012
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル13F

設立
2001年9月
従業員数
116名
上場市場名
非上場
資本金
400百万円

応募方法

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011774292

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