エボルテック株式会社

【名古屋】インフラエンジニア　◆顧客先に常駐／幅広い案件有り／チームでのアサイン　※年間休日123日

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【クラウドエンジニア歓迎／AWSやAzure等のクラウドインフラの設計構築～運用保守まで幅広い業務経験を積むことができます】

■業務概要：
エンジニアリング部門にてインフラの設計構築から運用保守に至るまで様々な案件に携わります。今後クラウドエンジニアリング部門を強化すべく社内でも資格取得の推進、勉強会の開催を活発に実施しておりますので様々な経験を積み、ともに成長していける方にピッタリです。
※顧客先での勤務となりますが、経験豊富なエンジニアを中心とした管理体制がありますのでスキルアップや業務上の不明点などを相談して頂く体制を整えております。

■業務例：
・サーバーの設計、構築
・サーバーやネットワークの運用、保守
・AWS、Azure等クラウド環境の構築
※プロジェクトは適性によって決定します
【変更の範囲：会社の定める業務】

■万全のサポート体制あり：
eラーニング活用による学習、キャリアアップ面談制度、資格取得支援制度有り、社内SNSやエンジニアリーダーとの1on1制度を活用し困った時は即相談可能な環境です。

■特長と魅力：
（1）チームワーク：原則3名以上のチーム制のため、教育ノウハウが担保され、次世代を育てる環境が整っています。
（2）企業の将来性：当社には明確なグランドビジョンがあり、現在も実現に向けて邁進中です。真にエンジニアの気持ちを理解する経営陣を中心に、エンジニアと一緒に成長していこうという社風があります。また自走する組織、自社内設計開発を中心とした体制を追求しています。現在、受託案件が全体の55%を占めており、今後も受託案件を増やしていきます。（目標：派遣20%・受託70%自社製品開発・販売10％）
（3）盤石な顧客との関係性：大手企業の特化パートナーとして盤石な体制を構築、培った技術力で常に新たな顧客先からの信頼を獲得し続けています。
※「エンジニアが要」と考える当社は、採用活動を「究極の投資活動」だと考え、採用後もさまざまな面でサポートしています。エンジニアの達成感や充足感を満たし、「技術向上」することこそ、当社の継続的な成長につながると考えます。
（4）働き方◎：エンジニアのワークライフバランスを考慮し、就業時間や休日休暇にご理解頂ける企業とのみ取引をしています。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：サーバインフラやクラウド環境に関する業務経験(運用保守レベルの経験でも可、設計構築経験をお持ちの方歓迎)
AWS、Azureなどクラウド環境におけるインフラ設計構築の経験／WindowsまたはLinuxサーバに関する知識経験／Oracleなどデータベース関連の業務経験

＜勤務地詳細＞
名古屋のクライアント先
住所：愛知県名古屋市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無
転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
フレックスタイム制度有り

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：無制限（10万円以上は課税対象）
家族手当：配偶者2000円／月、子2000円／月
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：再雇用制度有（65歳）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT／オンライン動画学習サービス
※資格取得補助制度有
※教育体制は十分に整っています。
上記職務内容欄の内容をご確認下さい。

＜その他補足＞
■有給奨励日有（5日）※2017年度実績
■賞与年二回＋決算賞与（決算時の会社実績に因る）
■勤務地によってはフレックスタイム制あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始（9日／2024年度予定）、夏季休暇（9日／2024年度予定）
有給休暇（時間単位取得可能）、慶弔休暇
有給奨励日5日以上
リモートワーク手当　等