株式会社プラント

【東京／セカンドキャリア歓迎】部長候補・ヨガスタジオ等の施工監理◆定年65歳／雇用延長あり／転勤なし

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【全国約600店舗展開の「ホットヨガスタジオLAVA」等／家族手当・役職手当など福利厚生◎／時差出社可／完全週休2日制（土日祝）／年休124日／長期出張は基本なし！】

■仕事内容
ヨガ・ピラティス・パーソナルスタジオ等のフィットネス等を全国に約600店舗を展開するベンチャーバンクグループで、店舗の出店計画からオープンまで、施工監理業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】

各ブランド責任者と、出店判断やコンセプト設計等、企画段階から最終的な店舗のオープンに至るまで携わっていただきます。
デザイン・設計・施工監理も全て自社内で行うため、一気通貫で理想の店舗をつくり上げることができます。ブランドごとに店舗のコンセプトが異なることもあり、常に新しいアイディアや意見をアウトプットできる場も多く、ご自身のスキル経験を活かし成長していける環境です！また、施工現場へ常駐するわけではなく、会社でデスクワークもあり、比率は半々程度です！

【具体的な業務】
・新規出店・移転・改修・業態変更などに伴う、プロジェクト計画の実行
・施工監理業務（業者開拓・見積精査・予算管理・発注管理・工程管理・品質管理）
・施設管理部門への引継ぎ、開業後の振り返り報告　等

■腰を据えて働くことができる環境です！
・定年65歳／雇用延長あり
・年間休日124日／完全週休2日制（土日祝）
・転勤なし
・長期出張は基本的にございません。日帰り～1泊がほとんどのため、腰を据えて働くことができます。
・時差出勤 可

■ベンチャーバンクグループについて
「ホットヨガスタジオLAVA」暗闇バイクエクササイズ「FEELCYCLE」等、数多くの新規ビジネスを成功させ、今後も新たな事業を生み出し、成長しています。提供する“企業の健康経営”健康寿命延伸”に直結するフィットネス事業は、市場成長が著しい分野のひとつです。グループ全体としても感染症拡大下で各事業の在り方を見直し、オンラインサービスや時代に合わせたサービス・業態変更等により、各事業右肩上がりで成長中です。今後も時代のニーズに合わせた新サービスを創出し続けます。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれも必須
・施工監理業務に携わった経験がある方
・マネジメント経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都世田谷区三軒茶屋2-11-23 サンタワーズB棟9F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
※プライベートも尊重し、働くことができる環境です

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
給与や待遇に変更はありません。
試用期間中は9:00-18:00の固定勤務となります。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限なし）
家族手当：子ども手当（1万円）、保育手当（2万円）として支給
住宅手当：会社規定により支給（2～3万円）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率70%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は、グループ概要・社内ツール・オフィス利用ルール等のレクチャーの後、配属部署でのOJTがございます。
その後３ヶ月間で一人立ちを想定しています。
※前職考慮

＜その他補足＞
■出張手当
長期出張は基本的になく、日帰り～1泊がほとんどのため、腰を据えて働くことができる環境があります
※100km以上：出張手当有り
■子ども手当
■保育手当
■契約保養施設
■社員割引制度
※『ホットヨガスタジオLAVA』や暗闇バイクエクササイズ 『FEELCYCLE』など、グループのレッスン料・商品などが割引になります
※ウォーターサーバー、カフェテリアなども常備
■予防医療補助金（特定提携クリニック・サロン）
■リラクセーションルーム
■有休ストック制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、夏季・年末年始