株式会社アイエスエイ

【大阪/留学経験者歓迎】小中高生向け教育プログラム提案◆グローバル人材育成に貢献／年間10万人参加

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～未経験中途活躍中・既存中心・ノルマ無／全国導入１０００校以上／海外添乗あり／日本のグローバル教育課題解決／1970年設立・年間９万人の導入実績・各国に子会社あり／インセンティブ◎／次世代の若者たちに生きたグローバル体験を提供／年休１２０日・リモートワーク可～

■業務概要：
全国の小/中/高校などに、学校法人の課題に合わせ当社の海外研修や留学等の海外教育プログラム、国内教育プログラムの企画・提案を行います。
少子化・グローバル化時代に対応する為の差別化となる企画を提案し、学校の魅力を高めるコンサルティングを行います。
すべてが『次世代リーダーへのビジョンを構築する』ための提案です。
また、出発前の国内研修プログラムの企画運営実施、帰国後のフォロー、海外・国内プログラムの添乗業務等も年に数回あり、現地でのプログラム運営サポートも行います。
次世代の若者たちに、将来グローバルで活躍するため育成・教育に関われる社会貢献度の高い仕事です。
※年に2～3回の海外留学プログラムへの添乗がございます。
※入社後は基本的に既存の案件に従事いただき、独り立ち後スキルと経験に応じ新規の案件をお任せいたします。
自走できるようになると、スケジュールや提案内容など裁量を大きくもって取り組めます。
※英語は日常ほとんど使用しませんが、海外プログラム添乗の際や事前英語研修時の外国人講師とのやり取りなどで使用します。

■人員構成　
計12名
MGR3名(30-50代)－一般20～30代（男性5名女性4名）

■働き方
・時差出勤制度有
※在宅勤務：出社状況、各部署、メンバー・上司と調整の上、利用可能
・育休産休制度取得実績有

■当社の特徴：
「若者たちと共に未来を切り拓く」
次世代の若者たちに世界で活躍するための生きたグローバル教育を提供しております。
1970年の設立から一貫して10代をメインとした子供達に世界を体感してもらう為のサポートを行いその実績はのべ60万人にも達しております。
北海道から沖縄を含む公立・私立学校の国内外研修を支援し、導入は全国1千校以上にのぼります。
次世代の若者たちに、将来グローバルで活躍するため育成・教育に関われる社会貢献度の高い仕事です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■応募条件
～未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎・学歴不問～
必須要件　
★下記いずれかを満たす方
∟・海外へ留学した経験、もしくは海外に在住した経験（海外赴任も含む）のある方
∟・教育業界経験（学校教師・塾講師　など）
∟・営業経験

★下記は必須
・当社の事業内容・ビジョンに共感いただける方
・日常会話程度の英語力

＜勤務地詳細＞
関西支社
住所：大阪府大阪市北区豊崎3-20-12 パールグレイビル2F
勤務地最寄駅：御堂筋線／中津駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■標準的な勤務時間帯900-1800■リモートワーク、時差出勤制度など有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間中は固定時間制9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
■試用期間中の賞与支給はありません

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円迄
社会保険：■社会保険完備

＜定年＞
60歳
再雇用制度:あり（1年更新）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT

＜その他補足＞
■在宅勤務（条件付き）
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■旅行業健保組合が保有・提携する全国の保養施設利用可
■産前産後育児休業
■看護・介護休業
（休暇制度も有り）
■添乗手当（学校の春&夏&冬休みなど年2～4回・1回につき1～2週間の添乗有）
■空港送迎手当
■ウォーターサーバー、コーヒーメーカー、冷蔵庫、電子レンジ有り

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■休日：土日祝※休日出勤の場合は振休取得
■その他：年末年始休暇（12/30～1/3）、慶弔休暇
■有給休暇（半日・時間休取得可）※付与日数は入社月による
■海外添乗帰国翌日は公休（平日に限る）