掲載予定期間:2024/12/12(木)~2025/3/12(水)更新日:2024/12/12(木)

株式会社トーシン

【渋谷】カプセルトイの商品開発◇企画にも携わる/業績好調!話題のカプセルトイ専門店運営

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求人詳細

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仕事内容

【渋谷】カプセルトイの商品開発◇企画にも携わる/業績好調!話題のカプセルトイ専門店運営

~カプセルトイのオリジナル商品開発◆コラボ企業との折衝で顧客折衝・交渉経験を活かせる◆全国各地に170店舗(2024年10月末時点)を展開中のカプセルトイ専門店「#C-pla」/売上高60憶円以上・急成長中企業~

■業務内容:
商品開発部(正社員8名)の商品企画担当者として他店舗では手に入らない#C-pla独自のオリジナルアイテムをクリエーターの仲間と作り上げていただきます。

■業務詳細:
アイデアを形にしたり、トレンドをキャッチしてコラボする企業とのアポイントを取ったり、工場と交渉したりする必要があるため、営業経験・交渉力が活かせます。
※経験や能力等鑑みてお任せする業務決定します。
※スキル・キャリアアップなど将来を見据えた働き方も可能です。

◇商品開発までの流れ◇
【STEP(1)】市場調査(アニメやゲーム等から人気のあるキャラクターやブームが来そうなトレンドのリサーチ・分析)
【STEP(2)】商品のコンセプト起案
【STEP(3)】コラボ企業・新規クリエイターの開拓、交渉
「一緒にアクリルスタンド作りませんか~?」とお声掛けします
【STEP(4)】販売戦略の立案(コラボキャラの来店イベントや、他のガチャガチャの機械とデザインの差別化等)
※上記内容は1例です。経験や能力等鑑みてお任せする業務決定します
※毎月1人2アイテムを目標に開発して頂きます。

\0→1で企画するよりも、トレンドをキャッチしてコラボするメーカーとのアポイントを取りに行ったり、工場と交渉したりする力が必要なため、営業経験・交渉力が活かせます!◎/

■採用背景:急成長につき部門強化のための増員募集です。

■当社の特徴:
◇カプセルトイ専門店「#C-pla」を運営。2018年12月に1号店を出店以降、5年間で全国各地に170店舗(2024年10月末時点)まで急拡大を続けております。
◇積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えます。
◇急成長中の会社で尚且つチャレンジ精神を重視する社風ですので、主体性次第で自己実現の可能性は無限に拡がります。一緒に会社を作り上げていきましょう。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
《業界未経験歓迎・職種未経験歓迎》
■必須条件:
・取引先折衝に抵抗がない方
※商品企画経験者はもちろん、お取引先との折衝経験も活かせます

■歓迎条件:
・玩具業界、アミューズメント業界での商品企画開発ディレクション経験
・その他業界での商品企画開発ディレクション経験
・クリエイティブ業界での企画、デザイン経験

勤務地

<勤務地詳細>
#C-pla Labo
住所:東京都渋谷区神南一丁目19番14号 クリスタルポイント4F
勤務地最寄駅:JR井の頭線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
アクセス:JR井の頭線、東急線「渋谷駅」から徒歩8分

<転勤>
当面なし
■転勤の有無選択可能です。
※総合職:有、一般職:無

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な労働時間です。
■残業:月平均25時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
諸条件の変更なし

給与

<予定年収>
425万円~456万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):232,000円~251,500円
その他固定手当/月:30,000円

<月給>
262,000円~281,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記金額は総合職の給与となります。
※その他固定手当:勤務地手当30,000円/月
※一般職の場合:
年収:362万円~410万円
基本給:209,000円~222,750円
勤務地手当:30,000円~30,000円
■昇給:年1回
■賞与:年2回(当年度実績:3.6か月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に準じて支給
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
65歳まで1年契約の嘱託社員として再雇用制度有り

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■出産・育児支援制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇

会社概要

事業概要

■店舗運営・会社経営のノウハウを学べます!

【事業内容】
カプセルトイ専門店の運営、玩具自動販売機レンタルによる、ガチャガチャマシン(カプセルトイ)、ミニカー等の販売、カード自動販売機によるトレーディングカードの販売、アミューズメントマシンレンタル及び販売、プリ機(写真シール機)レンタル、アミューズメントコーナー運営、各種イベントへの玩具自動販売機、ゲーム機のレンタル、イベントレンタル及び運営

所在地

〒080-0016
北海道帯広市西六条南40-3-3

設立
1975年5月
従業員数
335名
上場市場名
非上場
資本金
40百万円
売上高

3,417百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011784322

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