and factory株式会社

【週4在宅・フレックス】ライセンス営業※人気漫画アプリ「ヤンジャン！」／東証スタンダード上場

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■業務概要：
有名マンガを活用するライセンスビジネスの営業をお任せします。
大手出版社（ライセンサー）と連携し、有名マンガのライセンスを活用したコラボ先・アライアンス先への企画提案・営業活動を担当いただきます。商品やサービスを作る企業様（ライセンシー）への営業だけでなく、広告宣伝・PR領域でのマンガ活用促進もミッションに含まれます。ライセンスビジネスの経験が無くても、広告・PR・販促など、マーケティングに関わる何らかの営業経験があれば、ご活躍が可能です。

■具体的な業務内容：
・新規クライアント獲得へ向けた、企画提案・ライセンス営業
・出版社（ライセンサー）との折衝・許諾対応
・契約内容の確認・交渉
・監修対応
・各種資料（営業資料・申請資料など）の作成

■業務詳細補足：
and factoryでは1,600万ダウンロードを突破した「マンガＵＰ！」を筆頭に、現在下記７つのマンガアプリを運営しています。
「マンガＵＰ！」「マンガPark」「マンガMee」（集英社様）「サンデーうぇぶり」「マンガTOP」「ヤンジャン！」「めちゃコミック」

■チームについて:
判断や事業推進のスピードを大切にするため、取締役をふくむ経営陣と一緒に事業を進めることになります。
またマンガアプリチームとも横断的に関わっていただきます。

■ポジションの魅力：
まだまだ成長を続けていく電子書籍サービスで、常にチャレンジを続け、より良いサービスを実現していくことを一緒に目指せるポジションです。

■当社の魅力：
ユーザーとサービスを繋ぐ様々なサービスを開発し、そしてマンガアプリを中心に複数の人気アプリをリリースしています。※小学館「サンデーうぇぶり」スクウェア・エニックス、白泉社、集英社、日本文芸社を始め様々な大手企業とのタイアップを行っています。また、スマホアプリの開発運営にて得たノウハウや資金を新規「NFT事業」や「IT不動産事業」へ積極的に投資も行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・エンタメコンテンツのライセンスビジネス経験
（ライセンサー／ライセンシーどちら側でも可。職種問わず）
・広告代理店やPR企業など、マーケティングに関わる業界での企画営業の経験
・上記に関連・類似する業務の経験

■歓迎条件：
・ライセンス営業のご経験
・契約に関する基礎的な法律知識
・女性向けの商品やサービスに対する知識
・契約に関する基礎的な法律知識

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー9F
勤務地最寄駅：田園都市線／池尻大橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
現在はリモートワークを推奨中です　田園都市線 池尻大橋駅東口 徒歩7分／JR・東京メトロ・私鉄各線 渋谷駅道玄坂上交番前の出口 徒歩10分／井の頭線 神泉駅 南口 徒歩9分

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
・平均残業時間：20～30時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備※関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入補助（業務に必要な書籍の購入を会社で負担）
■外部勉強会費補助

＜その他補足＞
■食事サポート：ランチサポート手当、シャッフルランチ
■ハイブリッドワーク手当（支給条件あり）
■学びを促進するサポート：書籍購入支援
■健康増進の為のサポート：健康診断、自転車通勤、ジム利用
■働く女性の為のサポート：チャイルドケア制度、育休・産休
■家族へ恩返しするサポート： Birthdayプレゼント、結婚祝い金、出産祝い金
■社内コミュニケーション活性化サポート：部活動支援
■その他：最新デバイスを業務上必要な範囲内で支給（カスタマイズも可）
■不動産仲介手数料サポート

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏期休暇、冬季休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（（社当日から使用可）、アニバーサリー休暇、特別休暇、育休、産休、看護休暇、結婚休暇、忌引休暇