株式会社ｖｉｖｉＯＮ

【秋葉原】ボイスコンテンツの企画営業◆リモート可／所定労働7h／土日祝休／明確な人事制度

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■募集背景：
当社の音声ディレクションユニットでは、ボイスコンテンツ市場を盛り上げるべく、クリエイターの支援施策や自社オリジナル作品の制作を鋭意推進しております。この度『声優の活動をサポート＆発展させていくこと』を目的とした増員を行うこととなりました。登録声優300名を突破したサービス「Voisuko!」を足掛かりにして、企画営業職として様々な企業＆クリエイターに働きかけができるメンバーを新規で募集いたします。

■業務概要：
サンプルボイスポートフォリオサイト「Voisuko!（ボイスコ）」を足掛かりとして、クリエイター（声優）の活動を支援＆発展させていくために必要な業務全般をお任せいたします。
社内外を問わず、関係者との調整業務や内部交渉などを進めて頂くことになりますので、周囲と協力しながら、ご自身が主体的に推進していくことがお好きな方・得意な方と是非ご一緒したいと考えています。

■業務詳細：
・Voisuko!利用者増加に向けた営業、企画提案
∟クリエイター（声優）の招致・声優事務所やコンテンツホルダーへの営業・オーディション企画の開催など
・声優の活動に対してのコンサルティング業務
・ボイスコンテンツ制作における進行計画の設計や進捗管理
・社内外の関係各所との調整・折衝（社内企画担当者・クリエイター・制作会社など）
・対外折衝/契約業務

DLsiteのトレンドやボイスコンテンツ市場の動きは常に移り変わっていきます。ご自身のプランやディレクションを元に、企業や声優に施策の働きかけをしていく業務になりますので、流行を追うことが好きな方・人のフォローが得意でお話が好きな方は生き生きとご活躍いただけます。

■社内の雰囲気：
・メンバーをフォロー、サポートするための1on1を定期的に行っています。　
・OKRで短期～長期のマイルストーンを掲げ、チーム間の連携や協働を促進しています。
・外部セミナーや書籍購入支援などスキルアップできる環境が整っています。
・飲み会の強制参加などは一切ありません。
・10時～18時の実働7時間に、集中力を高めて時間内で仕事をする社風です。
・オンオフの切り替えがしやすくメリハリをつけて仕事ができます。（全社平均残業20時間／月）

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・クリエイティブ職との折衝/協業経験
　※社内/社外は問わずクリエイティブに関わる人と一緒に仕事をして来られた方
・企画の立案および推進の経験
　※ご自身で何かしらの企画の立案から推進まで一貫して経験されて来られた方

■歓迎条件：
・ボイスコンテンツ市場での実務経験
・ボイスコンテンツ制作のご経験（実務/趣味問わず）
・タレントマネジメントの実績

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル12F
勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／秋葉原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■つくばエクスプレス「秋葉原駅」徒歩1分、JR線「秋葉原駅」徒歩2分、日比谷線「秋葉原駅」徒歩2分
■リモートワーク可：チーム方針に応じ、週3以上の出社orフルリモートを選択頂けます

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～18:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
フレックスタイム制が適用される可能性あり※コアタイム12：00～16：00（休憩時間60分）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の給与は本採用後と同一です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限：日額2,500円／月額50,000円
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入・セミナー参加の支援：上長決裁のもと利用可能。

＜その他補足＞
■慶弔見舞金
■出張手当
■副業可：同人活動などオタク活動の時間に活用
■アフター6：会社が費用負担し、社員同士の交流を促進（1人1回1,000円／月3回まで利用可能）
■社内自販機を低価格で利用可（50円～）
■簡易社食（お惣菜を100円から購入可）
■分煙キャビン設置
■ウォーターサーバー設置
■育児のための時差勤務制度
■健康診断オプション選択可
■団体生命保険加入
■選択制確定拠出年金（正社員のみ）
■人事制度：グレード制に基づき、評価・等級・報酬が決定。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

GW、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休、育休制度あり