ＭＥグループ株式会社

【日本橋】人事労務 ◇在宅週1日可／年休130日／転勤無し／成長を続ける半導体業界で安定性◎

---

～半導体業界で業績好調／リモート週1日可能・土日祝休みで働きやすい環境整備～
■業務概要
今回ご入社いただく方には、人事業務を幅広くお任せしたいと考えております。人事担当のうち1名は、経理責任者も兼務されており業務過多となられているため、増員募集を致します。まずは労務業務を中心にご対応いただき、業務に慣れていただいた後には、採用業務や規定改定、制度関連業務等にも携わっていただきます。

■業務詳細
・勤怠管理（出勤簿確認含む）
・給与計算（残業代計算、日割計算、通勤費計算等含む）
・社保手続き（一部OS）
・月変・算定
・住民税手続き
・入退社管理　
・年末調整
・給与支払報告書
・規程改訂
・採用業務　等

■組織構成
配属先は、総務部となります。人事担当2名、総務担当1名、顧問1名（貿易担当の計4名で、顧問の方以外は他業務兼務です。

■やりがい：
配属先の経営管理本部は、経理以外に財務、管理会計などの領域も行っております。ご入社後キャッチアップをいただいたのちには、経理以外の領域もチャレンジいただきスキルアップをいただける環境です。

■働き方：
・リモート週1日可能
・土日祝休み

■当社について：
＜働きやすい環境＞
社員一人ひとりがより働きやすい職場環境を整えるため、「働き方改革委員会」を設置しています。年間休日数を増やしたり、GW・夏季休暇・年末年始にまとまった休みが取れるようにするなど、休日休暇や福利厚生などの見直しを随時実施しています。
＜業績好調＞
当社は、PC・スマホや家電製品など、「電気で動くモノ」に不可欠な半導体の製造装置を手掛ける「ミクロ技研株式会社」の経営管理を担う親会社として誕生しました。業績は好調で、毎期増収増益をしております。年2回の賞与とは別に決算賞与も毎年支給し、社員にしっかり還元しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・労務における勤怠管理・給与計算のご経験（事務所でご経験されている方も歓迎です！）

【歓迎要件】
・人事全般のご経験(採用業務のご経験もある方歓迎)

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋兜町15-12 兜町MOCビル
勤務地最寄駅：各線／日本橋駅・茅場町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜勤務地補足＞
最寄り駅：各線「日本橋駅」より徒歩5分、各線「茅場町駅」より徒歩5分、各線「東京駅」より徒歩12分
※週1回程度リモート可（試用期間終了後から適用/担当業務の内容により出社が必須の場合あり）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変動はありませんが、
リモートワークの適用は試用期間終了後となります。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■入社時研修
■情報セキュリティ講習、安全貿易輸出説明会
■資格取得・セミナーなどの費用補助 など
※業務上で必要となる資格の費用・参加費等の補助あり（自己申請・社内プレゼン要）

＜その他補足＞
■役職手当
■資格手当
■企業型確定拠出年金制度
■永年勤続報奨制度（勤続20年：20万円、30年：30万円支給）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数130日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇（それぞれ取得・復帰実績あり）