ケイアイスター不動産株式会社

【丸の内／管理職候補】アパートの積算担当／残業20～30h／土日休み／プライム上場

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～施工管理経験者歓迎／デスクワーク中心／東証プライム市場の安定基盤／新・ダイバシティ経営企業100選に選出／DX認定事業者／年平均30％成長／毎年増収増益～
■業務概要：
同社の購買部分譲積算課にて、アパートの積算・発注をお任せいたします。
■職務内容：
同社の分譲積算課課は、建物原価の積算・発注を行っており、デスクワークを中心として下記業務をご担当いただきます。
（1）コスト削減、部材調達（建材の調達から、建築途中の実行予算外の急遽のコスト（追加原価）の発注など）
（2）目標予算におけるチェック業務
（3）建物管理の分析・追加原価の管理
（4）コスト削減の原価管理
CADを使用せず、外部委託しております。外部委託先から上がってきた内容のチェックがメインとなります。
■キャリア：
将来、マネジメント職を担っていただきたいと考えいます。
また業務の幅を広げるためにジョブローテーションを行うことが可能です。希望に合わせてキャリアを考えていただくことができます。
■同社の購買部の特徴／組織構成：
同社の購買部ですが、4つの課に分かれており、今回の配属は購買部分譲積算課に配属となります。東京本社に7名（平均年齢：男性40前半、女性28歳、男性：３名、女性４名）在籍しています。
■働き方：
働き方改革に力を入れており、RPAなどのシステム導入を行い、業務の自動化や９時以降残業禁止等、早く帰るための仕組みづくりに力を入れています。月平均残業時間は月20時間程度、多くても30時間となっており、月2回代２・３水曜日がノー残業デーなど、働きやすい環境です。
お休みは、日曜固定給＋週1日となっておりますが、基本的に土日休み、年間休日115日となります。
■特色：
1990年に創業後、北関東エリアで急成長を遂げ、2016年には東証一部上場をした成長中の総合ハウスメーカーです。また、2013年に不動産業界初の働きがいのある会社ランキングベストカンパニー選出されて以降4度選出されるなど、成長率と共に注目されている企業です。
■当社の特徴：
「社内責任一貫体制」で 用地の取得／開発／企画／施工／販売という住まいづくりのプロセスに加えて、アフターサービス／リフォーム／買取りなど、住んだ後も責任を持ってフォローすることで顧客にきめ細やかで迅速な対応を可能にしています

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・購買や積算業務の経験がある方

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館17階
勤務地最寄駅：JR線／東京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
9:00～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20～30時間程度（繁忙期40時間／年末年始・9月末）

契約社員

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＜契約期間＞
3年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
1年後正社員登用

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：原則上限月3万円（調整可）
住宅手当：当社規定による
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：当社規定による

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTによる研修
■各事業部内での実務研修を多数開催
※本部では半期に一度、階層別の研修等も行います。

＜その他補足＞
■社員持ち株会制度
■社員表彰制度
■時短勤務制度
■時差勤務制度
■社内イベント（社員総会／過去には高級ホテルでの総会を実現しました。その他にはスポーツ大会、日帰り旅行等、様々なイベントを実施）

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数115日

年間休日115日＋計画有休5日間＝実質120日間以上休暇
週休2日制（毎週日曜、他シフトによる※原則土曜日）
夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、他会社カレンダーによる