掲載予定期間：2024/12/23（月）～2025/3/23（日）更新日：2024/12/23（月）

株式会社エキスパートパワーシズオカ

【静岡市清水区】インフラエンジニア～夜勤なし/年間休日121日／土日祝休み／福利厚生充実～

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【静岡市清水区】インフラエンジニア～夜勤なし/年間休日121日／土日祝休み／福利厚生充実～

～土日祝休み/年休121日/残業月平均10H程度/ワークライフバランス◎/手に職をつけて、チームで仕事を行える/服装はビジネスカジュアルで○/資格支援制度◎～

■概要：県内大手の金融グループで各種製品におけるサーバー設計・管理をお願い致します。

◆主な業務内容◆
クラウドエンジニアとして、クラウドプラットフォーム上でのインフラストラクチャの設計、構築、運用を行います。
主にAWS上での要件定義・設計・各種パラメータの設定、運用保守管理を担当して頂きます。
※使用するクラウドプラットフォーム　例) AWS、Azure、Google Cloud

■就業環境について：
月に1回程度定例MTGもあるため、互いに顔を合わせコミュニケーションをとることができます。自社内での教育や、OJTによる育成にも力を入れているためエンジニアとして成長できる環境が整っています。
■特徴：
これまでの実績からクライアントとのつながりは非常に深く、他社にはない開発案件も同社には豊富にございます。またクライアントにとって切っても切り離せない企業で有る同社は、リーマンショック時もほとんど影響がなく、クライアント先の社員と共同で作ったフットサルチームでは、会社の垣根なく休日に一緒に汗を流しております。
■環境：
技術向上の為の支援制度が整っている為、自身の技術を高めたい方にとって魅力的な環境です。また、最先端の技術導入に力を入れている企業でもある為、常に最先端の技術に触れながら技術者としてのレベルを高められる環境でもあります。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験や知識をお持ちの方
１．ミドルウェアやインフラのIT全般の知識
・サーバOSの知識とスキル
・Windowsサーバ、・RedhatLinuxサーバのに対する一般的な知識
・サーバアーキテクチャ知識
・OSやミドルウェアの設定に関する知識
２．データベース知識
・データベースに関する一般的な知識
３．仮想化知識
・VMWARE、HyperVに関する知識

勤務地

＜勤務地詳細＞
クライアント先
住所：静岡県静岡県静岡市清水区
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■休憩：60分■残業：月平均20時間～30時間※配属先により一部変更あり

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
350万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：180,000円～320,000円
その他固定手当/月：15,000円～30,000円

＜月給＞
195,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定により支給
家族手当：規定により支給
住宅手当：規定により支給（会社都合の転居の場合）
寮社宅：社員寮あり（遠方勤務の場合）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：正社員3年以上の勤続の方が対象

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
導入研修、自己啓発への費用補助等

＜その他補足＞
■役付手当
■慶弔見舞金制度
■能力向上推進支援制度
■教育制度
■研修制度
■資格取得支援制度
■長期休暇制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

GW休暇、夏季休暇、冬季休暇、特別休暇（慶弔、介護、出産、育児等）、有給休暇

会社概要

事業概要: ◆総合エンジニアリング事業◆
クライアント企業のベストビジネスパートナーとしての問題解決＜委託業務＞
次世代製品開発を通しての技術力支援＜派遣事業＞
ツール、工学、製品等に関する各種教育＜技術者育成事業＞
上記の事業を中心とし、技術力にてものづくりを支えています。

【弊社が携わらせて頂いている製品の一例】
【主な製品例】
・自動車ボデー/外装部品/内装部品（樹脂）
・自動車用W/H、各種センサー/計測器
・自動車用照明装置
・電力供給設備機器
・自動運搬装置
・医療用機器
・空調機器・家電製品
・産業用ロボット・・・等
所在地: 〒410-0832
静岡県沼津市御幸町17-5
設立: 1984年1月
従業員数: 844名
上場市場名: 非上場
資本金: 50百万円
売上高: 3,600百万円
平均年齢: 37歳
企業URL: http://www.web-eps.co.jp/

応募方法

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ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011790917