エックスサーバークラウド株式会社

【大阪／業界トップシェア】サーバーエンジニア【PM候補】◆自社内開発100％／平均残業2.3時間

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国内トップシェア（25.7％）、国内最速の性能を誇る自社サーバー／安定的に成長を続けている当社で組織拡大のため採用強化しております！

当社は、コストパフォーマンスの良さ、充実した機能、手厚いサポートを武器に、ホスティングサービス業界の中でも、運用サイト数250万件で国内トップシェア率(※1)25.7％を築き、世界最高クラスのハードウェア、ソフトウェアシステムで国内最速の性能を誇るレンタルサーバーを提供しています。
(※1)2023年12月1日時点、W3Techs 調べ

■業務内容：
自社運営サービスをより高速に、より安定的に、よりセキュアに利用していただけるよう、ミドルウェア領域のプロジェクトのリーダーとして、推進をお任せします。
・プロジェクトの推進
・日々検知されるkernelやミドルウェアの脆弱性への対策を立案・導入
・ホスティングおよびクラウドサービスのサーバー設計・構築

■働き方：
当社はクライアントワークではなく自社で一気通貫でサービスを提供しています。また、専門領域ごとに課が分かれていることにより、自身の担当範囲に特化し、業務負荷を分散しているため、残業時間の削減に成功しております。

■入社後のイメージ
ご入社いただきましたらまず、日々の脆弱性の対応や調査をご担当いただきます。
当社のサーバーの構成や、どのようなミドルウェアで動作しているか、設定がどのようになっているかなど、サーバー周りの知識を身につけて頂きます。
その後は、スキルに応じて脆弱性回避策検討、対策支援などセキュリティ強化に向けて、改善提案業務に取り組んでいただき、少しずつリーダーとしてプロジェクトをお任せしていきます。
新しい機能の設計など高度な業務にも挑戦していただくことも可能です。

■セキュリティに対する取り組み
当社グループは、セキュリティに対する取り組みを重要視しています。外部からの脅威への対策を徹底的に行い、システムやユーザーデータの安全性を最優先に考慮しています。
大規模サービスのミドルウェアの脆弱性対応をリーダーとして推進していただき、セキュリティに関するスキルをさらに高めることができます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・プロジェクトのリード経験（プロジェクトマネージャに類するポジション）
・LinuxベースとしたOSSでのサーバー設計、開発、運用経験(LPIC3相応)
・シェルスクリプト作成経験
・WEB/MAIL/DB/DNS等ホスティングサービスの主要機能の基礎知識。
・ネットワークの分野の基礎知識

■歓迎条件：
・ホスティングサービスの利用経験
・Linuxカーネルやミドルウェアの作成、コードリーディング、ビルド、改修経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
※就業場所の変更の範囲
【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地
【変更の範囲】各事業所及び会社の定める場所 及び 自宅

＜転勤＞
無
転勤はありません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:00～17:00
9:00～18:00
10:00～19:00
11:00～20:00
12:00～21:00
＜その他就業時間補足＞
8時～13時の間は30分区切りで出社時間を選択可能なシフト制。稀にメンテナンス等で早朝夜間の勤務あり

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
本採用時と月給同額

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※出社状況に応じて支給（月3万円まで）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
外部セミナー受講、資格手当（月額制）

＜その他補足＞
■書籍購入制度
■当社サービスの無償利用制度
■私服勤務可
■フリーWi-fi
■フリードリンク
■ウォーターサーバー
■リモートワーク可
■在宅勤務手当支給※リモートワーク日に対し支給
■交通費支給※出社状況に応じて支給（月3万円まで）
■リモートワーク用パソコン支給※支給要件を満たす機器は、会社でご用意いたします！
■出張手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休二日制（土日）、祝日、夏休み 4日、秋休み 1日、年末年始休暇、有給休暇（入社半年後に10日）、看護休暇、介護休暇、生理休暇、産前・産後休暇、育児休暇、弔事休暇