掲載予定期間:2024/12/23(月)~2025/3/23(日)更新日:2024/12/23(月)

株式会社サイバーエージェント

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バックエンドエンジニア◆社内SE/ID基盤と周辺システムの開発運用/東証プライム上場

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仕事内容

バックエンドエンジニア◆社内SE/ID基盤と周辺システムの開発運用/東証プライム上場

【「Ameba」をはじめとするインターネット総合サービスを提供/東証プライム上場/住宅手当・退職金など福利厚生制度充実/年休124日】

■職務内容:
サイバーエージェントを支えるID基盤強化を行うためのコアシステムの開発のリードを行っていただきます。
・シングルサインオン、認証/認可のコアシステムの開発、運用
・社内向けID基盤(Webアプリケーション)の運用、機能追加など
【変更の範囲:会社の定める業務】

■配属先情報:
IDガバナンス局は、社内ID管理、権限管理、認証/認可、フェデレーションなどの社内のID基盤と周辺システムの開発・運用などを行っているチームです。
サイバーエージェントグループ全体で約1,000名の社員のID管理をより高いセキュリティレベルに高め、同時に業務自体も効率化するため、DXを促進させています。
組織の文化としては、1on1やチーム会などを通し、目の前の仕事だけでなく長期キャリア形成にも向き合いながら日々精進しています。
また、自身のスキル向上のためにinputだけでなく、メンバーなどに対してoutputする機会を作るなど、各自のアイデアを持ち出して環境を日々更新しています。

■主な利用技術・開発環境・ツール:
Go / Java / AWS / GCP / gRPC / GitHub / Slack / Notion など

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Webアプリケーション開発経験3年以上
・KeyCloak、OpenAM、Ping IdentityのようなID管理/認証基盤を扱った解決経験3年以上
・Linuxサーバ上での基本的なオペレーション知識
・Gitに対する基本的な知識・経験

■歓迎条件:
・認証基盤、ID管理基盤のシステム開発経験
・AWSやGCPなどのクラウドにおけるシステム設計に関する技術知識
・RDBMS、NoSQLデータベースを用いたシステム開発・運用に関する実務経験

勤務地

<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都渋谷区宇田川町40-1
受動喫煙対策:その他(喫煙室あり)

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
職種によっては裁量労働制適用

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員(6ヶ月)どちらかでの採用となります。

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~1,000万円

<賃金形態>
年俸制
※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。

<賃金内訳>
年額(基本給):4,212,936円~7,021,584円
固定残業手当/月:148,922円~248,202円(固定残業時間46時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
500,000円~833,334円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。
■給与改定(年2回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:家賃補助制度(福利厚生その他参照)
社会保険:■健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:業績連動型退職金制度

<教育制度・資格補助補足>
新入社員入社時研修、新入社員フォロー研修、事業概要説明会、マネージャー昇格時研修、幹部研修、各種活性化制度 ※新規事業創出プロジェクト、キャリアチャレンジ制度 等

<その他補足>
■家賃補助制度:勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内の正社員に対し月3万円、勤続5年以上の正社員はどこに住んでも月5万円支給
■従業員持株会
■慶弔見舞金制度
■社内親睦会費補助制度
■macalonパッケージ
■部活動支援制度:社員同士のコミュニケーション促進を目的に部活動に対し補助金を支給。ダンス部、ゴルフ部、フットサル部、野球部、ランニング部、フラワーアレンジメント部 等
■毎月末の表彰式、サイバーエージェントグループ全社社員総会等、一体感を創る場を多数設けている活発な組織です

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

夏期休暇(3日間)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(初年度10日間)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇※正社員のみ(勤続2年で5日間)等

会社概要

事業概要

■概要:
東証プライム上場、「21世紀を代表する会社を創る」をビジョンに掲げる、インターネット総合サービス企業。広告代理事業、「Ameba」をはじめとするメディア事業、投資育成事業と、幅広い事業ドメインを持ち、国内だけでなく、北米、中国、東南アジア等に向けて積極的にグローバル展開を行う。

所在地

〒150-0042
東京都渋谷区宇田川町40-1 Abema Towers

設立
1998年3月
従業員数
7,251名
上場市場名
プライム市場
資本金
7,440百万円
売上高

294,497百万円

経常利益
33,029百万円
平均年齢
33.9歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011793222

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