株式会社クルーズホールディングス

【名古屋】経理労務（グループ1社の経理 兼 グループ労務担当）/土日祝休/不動産事業/残業10H程度

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≪仕分け中心の経験からでも、経理として着実にキャリアを積めます！≫

■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】
グループ3社の経理財務業務全般をホールディングスで取りまとめして行っており、日常の売上計上業務から、決算、開示、税務業務まで幅広く担当いただきます。

■業務詳細
◎財務諸表の作成は役員が行うため基本的な仕分が中心となります
◎関連会社全て行うのではなく、今回はクルーズコーポレーションの経理仕分けを担当頂きます。労務管理については全社分行いますが、こちらも勤怠チェックを行うのみで最終的な給与計算は経営陣が行います
◎ゆくゆくは経理部門が財務諸表の作成から、管理会計（業務改善提案など）、および財務（銀行交渉）まで行うことを想定しています。経理としてのキャリアアップも将来的には可能です
◎経理にとどまらず、労務、総務など全般的に関わっていただきます。
【主な業務】
・売上計上、請求書発行、債権管理、入金管理
・日常業務（仕訳・伝票処理、売掛金・買掛金管理、経費精算）
・決算業務（月次、四半期、年次決算）

また、仕分のために関係各所へ納期までの提出の督促などをするコミュニケーション能力も必要です。立場や年齢に物怖じせず社内へ指摘、要求することも求めます。

■業務の特徴
経理だけでなく、幅広い業務に絡んで組織をまとめるため、役員に近い立場で組織運営に携われる魅力があります。不動産管理業の経理は複雑なため、数ヶ月間は別部署でも研修し、社内のお金の流れを学んでいただきます

■組織構成
配属先には部長、チーフ・主任・エキスパート6名、一般1名が在籍しております。クルーズホールディングスは管理部門中心で独立した企業となり、グループ全体では100名ほどの人数規模です。

■事業の特徴：
◇名古屋の中心である栄に根強く発展してきた歴史があり、名古屋都心にも管理物件が多数あります。
◇創業30年目。地域に根差し、誠実な対応で顧客の信頼を得ています。不動産管理業は、期首の段階で1年分の売上がある程度見込めるストックビジネスであり、景気に左右されることがない堅実な業界です。マンション、ビル、ゴルフ場、病院、商業施設も管理しており、商業ビルは栄を中心に管理しており、ハリーウィンストン、アップルストアが入るビルも管理しています。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理実務経験3年以上
・簿記2級以上

＜必要資格＞
必要条件：日商簿記検定2級
歓迎条件：日商簿記検定1級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区富士見町3-7
勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄線／上前津駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10時間以内※職務よって時差出勤可能です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月（同社規定による）
家族手当：月10,000円（子供1人につき・18歳まで）
住宅手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：入社3年経過後から

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTとなります。既存担当者より業務を教わり徐々に対応可能範囲を広げてもらいます。
入社後に宅建資格を取得補すると、合格祝い金として10万円支給します。

＜その他補足＞
■出張手当、役職手当、資格手当（5,000円～20,000円／月）
■資格合格報奨金（100,000円）
■社員旅行（海外・国内）、保養所（伊豆）
■費用補助（社員同士の懇親会、歓迎会、ランチ、ゴルフ、BBQなどが対象）
■短時間正社員制度
■住宅手当20,000円（指定物件・単身・30代前半まで・5年間）
■旅行手当100,000円（入社1年経過後の7月・毎年支給）
■社員会：会費月5,500円（旅行積立5,000円、慶弔行事用500円）
■社員誕生会
■半日有給休暇可能

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数112日

■土日祝日休み（月に1～2回の土祝日出勤有）
■誕生日休暇、ファミリー休暇、入社日休暇、夏期休暇（8/11～15）、年末年始（12/30～1/4）※年間休日に含む
■GW：通常の祝日として交代出勤