丸紅ITソリューションズ株式会社
【週3在宅可】プロジェクトマネージャー/データ活用◆内販100%/所定労働7.25h/賞与8.4か月
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~丸紅グループ向け内販100%/在宅勤務可×フルフレックス×実働7.15h~
◎丸紅や丸紅グループ各社のコーポレート機能をITの側面から支える
◎プロジェクトマネジメントや要件定義から設計までの上流部分を担う
◎育児休業取得率・復帰率100%、ファミリーサポート休暇など子育て世代が活躍中
丸紅グループのIT戦略を担う中核企業である当社にて、丸紅本体および丸紅グループに対する以下業務をお任せします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務内容:
会計や人事系等コーポレート系の案件にて、以下開発業務いたします。
中でも当課では、BIツール等を活用したデータ活用案件を担います。
・新規システム開発(バッケージ導入、スクラッチ開発)のプロジェクトマネージャー、またはプロジェクトリーダ業務(プロジェクト管理、導入提案、プロジェクトの推進)
・既存システムの機能追加/改修(パッケージ導入、スクラッチ開発)のブロジェクトマネージャー、またははプロジェクトリーダ業務。
プロジェクトには最低でも2名以上で対応など複数名で担当する形となります。
■組織構成
当該ポジションが所属するデータ活用推進課は、7名体制となります。
■働き方
平均月残業時間:20時間程度
※繁忙期には30~40時間
リモート:週3日可 ※出社することも可
データ活用推進課はお客様先へ常駐となる可能性もあります。常駐する際も複数名で入るため、質問がしづらい等の心配はございません。
■当社・当組織について:
丸紅グループが得意とした商社・流通をはじめとする多様な業界・業務知見を活用して、グループの中核として社内外のIT戦略を支えております。最近ではシステム導入に際しての「生成AI」の活用検討を進めており、ただ案件をこなすだけではなく、顧客の課題に寄り添うソリューションを導くべく、顧客との対話を大切にしています。また、プロジェクトでは複数の部署との連携が発生する為、様々な領域や技術に出会うことができます。上下関係も厳しくはなく、和気藹々とした風通しの良い環境で働けます。中途社員も多く、新卒・中途の分け隔てなく馴染みやすい組織です。先々の業務拡大に向けて、当組織は目下拡大中となります。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・25人月規模のプロジェクトマネジメント経験
・会計システムなどの基幹システムの導入経験、もしくは保守経験
■歓迎条件:
◎PM経験
・プロジェクト計画、実行、進捗管理、リスク管理、問題解決などの経験
◎上流工程(計画立案、要件定義、機能定義、構成管理)の経験
勤務地
本社
住所:東京都文京区後楽二丁目6番1号 住友不動産飯田橋ファーストタワー 28階
勤務地最寄駅:総武線/飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:15~17:30
<その他就業時間補足>
※残業平均:月30時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。
給与
500万円~870万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~490,000円
<月給>
250,000円~490,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※賞与実績:年2回(2022年度実績:7.81ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(特急・乗車券不可)
家族手当:第一子5千円、第二子以降一人につき1万円
住宅手当:月1万円~(管理職以外)
寮社宅:借上げ方式の独身寮・社宅制度あり
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:丸紅連合年金基金に加入
退職金制度:個人型確定拠出年金制度
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■スポーツジム(ティップネス)法人会員
■BenefitStation加入
■MISOL EAPサービスホットライン(社員とその家族のための、健康相談窓口)
休日・休暇
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始休暇(12月29日~1月3日)、創立記念日休暇、慶弔休暇、クリエイティブ休暇(5日間の夏季休暇)、ファミリーサポート休暇
会社概要
- 事業概要
【企業概要】
■スピードの早いITマーケットに即応するために新設
2014年4月に丸紅/丸紅情報システムズ/野村総合研究所の共同出資のもと、丸紅情報システムズが行う事業のうち「システム開発・エンハンス事業」などを分割・移管し、3社の技術・ノウハウを融合させることで、丸紅グループ向けのIT基盤および業務システムの強化、丸紅グループ以外の一般顧客に向けたクラウドなどの新技術を用いたソリューションの提供を目的に設立されました。長期にわたる実績と、新しさを兼ね備えた会社です。- 所在地
〒112-0004
東京都文京区後楽2-6-1- 設立
- 2014年4月
- 従業員数
- 425名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 410百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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