エバ工業株式会社
【三重県員弁郡/転勤なし】電気設計◆工作機械周辺の自動化システム設備/大手取引多数/残業20h
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~桑名市から車で20分ほど/「人は8時間、機械は24時間」働き方改革実現に貢献/大手取引多数/国内最大級メカトロテックジャパン参加~
■仕事内容:
工作機械周辺の自動化システム設備の電気設計、または顧客要望を汲み取った先進的な生産設備の電気設計業務をお任せします。
■具体的には:
・お客様の設備の要望を聞き、生産設備や自動化システムの制御設計
・受注段階から営業と協業で仕様のすり合わせ
・部署との調整力、機械知識、色々な提案を重ね、自分のアイデアを形にしながらの設備開発
■業務の特徴:
・工作機械というものづくりになくてはならない製品開発として、日本の産業を支えています。
・ものづくりの工程や組付け等、広く深い知識を得ることができます。
・今後は、少子化・人手不足から自動化設備の受注増加とロボットを活用した生産設備への展開を検討しています。
・出張頻度は経験によりますが、東海三県が中心で、海外出張をする方もいます。基本的に社用車での移動となります。
■業務のやりがい:
・制御システムを設計する際に直面する様々な課題や問題をこなすことで、問題解決力を高められます。
・複雑な回路や制御ロジックを理解し、効率的な制御システムを設計するために必要な論理的思考力を向上できます。
・電気回路の設計や制御ロジックの組み立て、制御装置の選定・設定、評価・ テストなど、多岐にわたるため単調な作業になりにくく、多様な業務に取り組むことができます。
・制御システムを設計し、実際の生産ラインや設備の動作を制御することで、実世界での成果が目に見える形で現れます。
・客先での立ち上げやサポートまで行うことが多く、直接エンドユーザーから感謝される機会が多いです。
・様々な工作機械メーカーとの仕事を通し、各社の技術に触れる機会が多く技術力を高めることができます。新しい技術に携われることもありエンジニアとしての成長を実感できます。
■組織構成:
27名が在籍しており、落ち着いた雰囲気の職場です。6割以上が中途入社で、経験・社歴に関係なく活躍できます。
■キャリアパス:
一般社員⇒リーダー⇒主任⇒課長⇒部長とキャリアアップするのが一般的です。人事評価制度に基づき公平な評価を行うため、頑張り次第で短期でのキャリアアップも可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気関係の実務経験のある方
■歓迎条件
・機械設備の自動化システムの電気設計業務の経験がある方
勤務地
本社
住所:三重県員弁郡東員町瀬古泉339-1
勤務地最寄駅:三岐鉄道 北勢線/穴太駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
勤務時間
8:00~16:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20h
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~380,000円
<月給>
230,000円~380,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(前年度実績3.7ヶ月~4ヶ月程度)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:※会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者:1万円、子供1人につき:2,500円
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
研修支援制度
<その他補足>
制服貸与
勤続手当(1,500円×勤続年数)
管理職手当
時短制度
出産、育児支援制度
社員食堂完備、食事補助
財形貯蓄制度
団体扱い生命保険
クラブ活動(ゴルフなど) テニスコート、フットサルコート完備
懇親会
勤続表彰
結婚祝金・出産祝金制度
育児休暇制度、介護休暇制度、看護休暇制度(取得実績あり)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
■休日:土曜、日曜、その他(GW/夏期/年末年始休暇※会社カレンダー有)
※有給休暇有(10日~ 1時間単位で取得可能)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
「お客様に10年でも20年でも安心して使ってもらえる機械システムを提供すること。そして、お客様の高品質で生産性の高いものづくりに貢献すること。」この企業理念を実現するため、高品位な機械部品を安定生産する部品供給センターをベトナムに設立し、素材(鋳物部品・溶接部品)を機械加工・焼入れ・塗装・検査など一貫生産する体制を構築してきました。私どもの製品に使用している機械部品の「made by EBA率」は極めて高く、エバ工業製品の高信頼性を支える基礎となっています。- 所在地
〒511-0252
三重県員弁郡東員町瀬古泉339-1- 設立
- 1957年6月
- 従業員数
- 178名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 60百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.