大丸興業株式会社

【江東区/木場】法人営業（自動車部品）★大丸松坂屋G ／大手自動車メーカーとの取引多数／裁量権◎

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＜業界最大手クラスの自動車メーカーとの取引有！／内装部品や外装部品などの幅広い車載部品などのトータルコーディネートを行う部署＞

■業務内容：
同社の営業担当として、最大手クラスの自動車メーカーを支えるポジションを担っていただきます。取り扱う商材としては、車体に取り付ける雨除けや泥除けといった外装部品からドライブレコーダーのような内装部品まで幅広く取り扱います！
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
（1）顧客への訪問を通して新規プロジェクトやニーズのキャッチアップ
（2）仕入先（国内外）への訪問・開拓を行い、新しい商材のキャッチアップやマーケット情報確認いただきます。
（3）納期調整等
※国内外問わず、出張の頻度としては年に5～6回、2か月に１回程度の頻度で発生いたします。（中国等が主な出張先です！）

■組織構成：
アフターセールス部は総勢6名から構成されるチームで、内訳は次のとおりです！MGR1名（40代前半）、営業メンバー５名。20代～３0 代の方も多く、※組織の中でもかなり平均年齢の若い組織です！
※チームとしても製品ごとにチームを分担しており、それぞれの分野の専門性を高めていただける環境があります。


■組織風土：
当社の営業部門は、経験豊富なメンバーと、新たな視点を持つ若手が協力し合う体制で、一人ひとりが自己の裁量を持ちながら働ける環境です。困難な課題に対しても、チーム全体で解決策を見つけ出す風土があります。
また、当社はファブレスメーカーとしての側面もあり、顧客のニーズに柔軟に答えることができることも特徴です！

■当社について：
当社が取り扱う商材は、化学品、電子部品から包装資材、食品まで広範囲に及びます。この多様性こそが当社の強みです。事業領域の多様性は、新たなビジネスの可能性を広げてくれます。また、ビジネスフィールドを「世界」としている当社は、そのなかでも特にアジアにフォーカスしています。「ヒト、モノ、カネ」のボーダレス化、グローバル化が進展し、まさに今、商社の時代が来ています。「先義後利」の理念の下、90年余に渡り綿々と受け継がれてきた「先見性」と「挑戦するマインド」を武器に、事業拡大に取り組んでいきます。現在も成長中の当社にてご活躍いただける方を募集しております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：以下のいずれかを満たす方はご応募ください！
・商社での営業経験をお持ちの方（商材不問）
・自動車部品等の営業のご経験をお持ちの方（メーカー／商社問わず）

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都江東区木場2-18-11 コアビル３F
勤務地最寄駅：東西線／木場駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
有
勤務地限定制度を活用して首都圏限定での勤務を選択することも可能
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■フレックス制度：有（コアタイムのないスーパーフレックス制度）■残業時間：6.7時間／月

その他

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＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
正社員採用前に3ヶ月程度の嘱託契約期間を試用期間として設定　契約期間：3ヶ月更新の有無：無

＜試用期間＞
3ヶ月

契約の更新：無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：ポイント制退職金制度

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社時教育
■階層別・テーマ別各種研修
■通信教育制度

＜その他補足＞
■介護保険
■ポイント制退職金制度（退職一時金＋確定給付企業年金）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

有給休暇（初回10日付与／最高25日付与、半日分割取得可）、計画的有給休暇付与制度（年5日会社からの指定日に有休を取得）
年末年始休日
その他休暇（赴任、結婚、忌引、産前産後、育児等）