ジュピターショップチャンネル株式会社

Web広告運用※住友商事G／リモート可／将来的に複数媒体担当可／年間売上1,584億(2023年度)

---

【住友商事Gの大手TV通販企業／所定労働時間7:15・残業10～20時間程度／EC領域注力のための増員募集／年間1,555億円の売上（2022年度）企業】
★新規顧客獲得に向け、自社ECサイトのWEB広告業務担当として各媒体の担当をお任せします／社内の既存の手法だけでなく積極的に新しい広告手法を取り入れ、推進しています。

【業務内容】
・Web広告の企画運用、集計・分析業務
主な広告：検索広告・ディスプレイ広告・SNS広告・アフィリエイト広告・動画広告等
出稿媒体：Google・Yahoo!・Facebook・Instagram・X等
・各種広告の戦略立案、運用
・広告配信業者やDSP、広告代理店との交渉、商談
・Adobe Analytics等の計測ツールを活用した分析、PDCAの実施
・各種KPI（売上・購入者数・CPA等）の管理

■部署構成：Eコマース部
部全体で7グループ、約60名が所属しています。
当ポジションはWeb広告領域への配属となります。
・Web広告
・システム(保守)
・システム(サービス開発)
・Webサイトの新規のサービス企画
・プロモーション企画：MD部門と連携して商品選定と販売手法の検討
・Webサイトのクリエイティブ制作
・Web配信

■当社の特徴・社風：
◎日本初のショッピング専門チャンネルを立ち上げ、業界の常識と歴史を変え続けてきたショップチャンネル。多彩なスキル・経験を持ったプロフェッショナルたちが力を合わせ、お客さまの「心おどる、瞬間」を生み出しています。
◎中途採用が多く、社内はフラットで風通しの良い社風です。常に新しいことを、スピード感を持って取り組み成長し続ける当社ですが、社員、取引企業、お客様、3方をとても大切にしている企業です。
◎福利厚生、働き方の制度が整っているため、中長期的に安心して就業できます。もともと残業時間を抑制で来ていますが、産休・育休や看護休暇などご家庭の状況により会社がバックアップしていく環境があります。
◎2022年3月末時点の女性管理職比率37.5％、2022年度の男性育児休業取得率72.7％で社員の誰もが能力を発揮し、生き生きと働くことができる職場環境を目指しています。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・事業会社または広告代理店等で、Web広告の企画・運用の実務経験
・分析ツールを使用した分析のご経験がある方
■歓迎条件
・新しいテクノロジーやトレンドに敏感で新たな取組や挑戦をすることに意欲的な方
・課題抽出、対策立案のうえで自ら実行できる方
・Eコマース業界に関する知識や実務経験がある方
・チームワークを尊重できる方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区東陽7-2-18
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／東陽町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していませんが、異動となる可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜勤務時間＞
9:30～17:45 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業平均：10～20時間程度／月

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：企業年金
退職金制度：正社員での勤続3年以上対象

＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率95%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■ビジネス：階層別研修等
■その他：自己啓発支援制度あり

＜その他補足＞
■自社商品社員割引制度
■社外福利厚生制度会員（ベネフィットステーション）
■社内マッサージルーム
■有給休暇補足：入社日に10日付与、以降は就業規則の規定に則り付与
■産業医による定期的健康相談・電話による24時間365日健康相談制度
■育児支援：休暇後、復帰する社員が多いです。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇（12/30～1/3）、有給休暇、慶弔休暇、看護休暇、変災休暇、官公用休暇、特別休暇、ハッピーホリデー 他