掲載予定期間:2024/12/12(木)~2025/3/12(水)更新日:2024/12/12(木)

アサヒサンクリーン株式会社

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【名古屋市・転勤無】事務職/第二新卒歓迎/幅広いスキル◎/設立50周年/残業10H程度

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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仕事内容

【名古屋市・転勤無】事務職/第二新卒歓迎/幅広いスキル◎/設立50周年/残業10H程度

~創業50年/女性活躍な職場/えるぼし認定企業/介護業界は好きだが、現場ではなく事務方として次のステップをお探しの人など大歓迎です!~

■採用背景
20代の事務担当者が社内異動をしたための欠員募集となります。

■職務内容
主に介護保険やその他請求関連等、全国の各事業所で行った事務処理を確実にチェックし、本社と連携をしていく仕事です。

■業務詳細
・事業所から本社への間接業務(本社の経理、総務、労務との連携)
└介護保険の請求、年末調整等書類チェック後に本社への送付など
└入退社の手続き
└売上管理
・本社の通達内容を各事業所に分かりやすくした状態で通達していただきます
・部内のサポート業務
└従業員が働きやすい環境づくりとして、消耗品関連の発注(ユニフォーム発注、マスク、コピー機、PCトラブルの窓口となる)、従業員の中には技能実習生をはじめとする外国人財も多数在籍しています。
└機械系のトラブルの場合は、関連部署への連絡をしていただきます。
・今年は創立50周年の記念式典があり、その企画・運営にも携わりました。様々な企画にも関わっていただく機会もあります。

■入社後のスケジュール
担当者よりOJT教育をさせていただきます。またサービスの理解のため、各事業所への見学も推奨しています。

■中途社員について
・前職銀行マンという方の転職あり。理由として、常に行動に対して感謝の言葉をかけてくれる社風と人の良さで決められたそうです。(現在も社内で活躍されております。) 
・家族の介護経験がきっかけとなり、介護事務の資格取得後に入社された方もいます。

■働きやすさ
女性が働きやすく活躍できる環境「えるぼし」に認定されてます。
男性の育休取得も推奨され、1週間~1年とライフスタイルに応じた期間で取得しています。

■組織構成
合計9名 40代~50代
女性 5名(課長含む)
男性 4名(部長含む)

■やりがい
・常に関係各部署から感謝のお言葉を多くいただきます
・自分が介在したことで社内の困りごとが解決できるという達成感

■身に付くスキル
・社内調整力
・マルチタスクな業務処理能力

■将来的なキャリアプラン
適性等から判断し、人事や広報などの多岐に渡る業務にも挑戦できます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒~
大事なのは志向性です!
・前向きに仕事に取り組める方
・自分の軸をもって周囲に貢献したい方

■歓迎条件
自動車普通免許(AT可)
介護系の資格をお持ちの方

■求める人物像
・芯が強く、柔軟な対応力を持つ人
・指摘を素直に受け入れ、成長に活かせる人
・周囲の状況を察知し、サポートできる人
・協調性と自主性を兼ね備えた人

勤務地

<勤務地詳細>
施設介護サービス部
住所:愛知県名古屋市緑区鳴海町字三高根55
勤務地最寄駅:名鉄本線線/鳴海駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業月10時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
301万円

<賃金形態>
月給制
経験、資格等考慮します。

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~220,000円
その他固定手当/月:5,000円

<月給>
215,000円~225,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給有 1000円ごと

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限30,000円まで
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上が条件

<定年>
60歳
再雇用で65歳まで勤務可能

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT教育・資格取得支援制度(ただし上長判断により業務に直結するものによる)

<その他補足>
奨学金返済支援制度・健康診断・福利厚生倶楽部会員

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日

年末年始は休み

会社概要

事業概要

■事業内容:
訪問入浴介護/訪問介護/居宅介護支援/地域包括支援センター/通所介護(デイサービス)/認知症対応型通所介護/短期入所生活介護(ショートステイ)/グループホーム/特定施設入居者生活介護(介護付きホーム)/介護予防事業/放課後等デイサービス/福祉用具貸与(レンタル)/特定福祉用具販売(販売)/住宅改修/脳神経リハビリ/ハウスクリーニング/外国人財紹介

所在地

〒420-0064
静岡県静岡市葵区本通10-8-1

設立
1974年11月
従業員数
3,758名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
平均年齢
35歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011797676

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