株式会社クエスト

【仙台】サーバーエンジニア◆スタンダード上場◆残業月20h程度／離職率5%／資格取得一時金あり

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【自己資本率7割前後・創業以来55年以上黒字無借金経営／スタンダード市場上場／残業月20時間程度／平均勤続12年・離職率約5%／資格受験費用負担・報奨金あり】

■業務内容：
当社顧客先である大手エレクトロニクス企業にてWindowsサーバーの運用保守業務をお任せいたします。同顧客先には現在6名で参画をしており、サーバー担当の増員をしたく考えております。20代、30代の若手が中心なので和気あいあいとした雰囲気で働くことが可能です。また将来的にはAWSを利用したクラウドサーバーの導入を見据えておりますので、AWS等クラウドに興味のある方、資格をお持ちの方のご応募を歓迎いたします。

■入社後のキャリアプラン：
当社の特徴としてコミュニケーションを重要としており、半期毎にコミュニケーションを重視した面談を上長と行い、抱えている課題、目指すキャリアプラン、会社目標を共有。キャリア形成をフォローしています。

■研修体制・福利厚生：
・資格取得に対し1資格最大30万円の一時金を支給
・資格取得に掛かる受験費用を1資格に対し最大4回まで負担
・年2回、上長とコミュニケーションを重視した面談を実施。課題の共有、キャリアプラン、会社目標を共有しキャリア形成をフォロー
・女性活躍研修、リーダー研修、マネージャー研修、e-Learning等あり
・時間単位の有給取得可能
・産休育休などライフイベントを終えてから活躍している社員多数
・男性の育児休暇取得実績あり（男女ともに100%復帰）
・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで適用可能
・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇（3日）を付与
・厚生労働省認定「えるぼし」を取得。女性活躍の支援を積極的に行っています。

■当社について：
創業より当社は「独立系」の立ち位置を貫き、特定メーカーに縛られることなく最新の技術と商品を幅広く取り扱っています。そのため、お客様には常に「ベストなサービス」を提案することができ、高い信頼と評価を得ています。創業から今日まで日本を代表する大手企業との取引を継続し、かつ90％がプライム案件となります。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・Windowsサーバーに関するご経験が2年以上ある方

■歓迎要件：
・AWS等、クラウドサービス系資格保有者
・ネットワークの基礎知識
・セキュリティの基礎知識

＜勤務地詳細1＞
顧客先
住所：宮城県仙台市
勤務地最寄駅：東西線／卸町駅駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
顧客先（仙台市近辺）
住所：宮城県仙台市近辺
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分（12:15～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※就業時間は顧客先に従う※残業月20時間程度（プロジェクトと時期により変動）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※会社規程に基づく
住宅手当：地域手当（2,000円）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■最大30万円の資格取得一時金
■資格受験料全額補助（受験費用を1資格に対し最大4回まで）
■各種研修（女性活躍研修、リーダー研修、マネジメント研修等）
■eラーニング

＜その他補足＞
■地域手当
■役職手当
■出張手当
■企業年金基金
■確定拠出型年金401k
■退職金
■団体保険
■社員持株制度（奨励金あり）
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■社員割引制度
■長年勤続制度
■出産・育児休暇制度
■介護休暇制度
■短時間勤務制度
■インフルエンザワクチン接種費用全額補助
■箱根等、全国の健保関連施設利用可
■各種クラブ同好会

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（4日）、夏季休暇、特別休暇、年次有給休暇（入社直後に12日以下を付与、最大有給日数20日）、リフレッシュ休暇（3日）、慶弔休暇