パーソルクロステクノロジー株式会社
【東海圏/週2~3在宅可】ソリューション営業◆法人顧客課題解決/新規事業促進◆プライム上場G◆
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【出社と在宅のハイブリットスタイル/フレックス/東証プライム上場グループ】
■募集概要:
・パーソルクロステクノロジーが有する幅広な技術蓄積を活かし、顧客課題を解決するソリューション事業を開始する為、2024年4月に新組織が立ち上がりました。
・これまでの技術蓄積/取引関係をベースに、顧客課題の発見・解決に取り組むことで、派遣型ビジネスから請負型ビジネスに転換し、顧客拡大・収益向上を図る事を目指しております。
■業務内容:
今回募集開始となる【ソリューション営業】ポジションでは、新規事業促進・拡大に携わって頂きます。
市場マーケティングおよび法人顧客の課題とパーソルクロステクノロジーの組織力、資源、商材を理解しソリューション創出提案を行います。
営業対象は法人に限らず官庁自治体を含む、広い領域での営業活動を行って頂きます。
※担当エリア:東海圏エリア
■魅力:
マーケット課題の分析やお客様の課題を想像、お客様とディスカッション、提案をし、ビジネスにしていく営業活動となります。
今後のパーソルクロステクノロジーにおける、10年~30年後のビジネスを作っていく活動になりますので、大きなやりがいがあります。
■当社について:
2023年1月1日に誕生した パーソルクロステクノロジー は、人と組織の生産性の向上および、エンジニアの多様なはたらき方を追求し、はたらき方に変革を起こすことで社会課題の解決を図ってまいります。
研究開発・ものづくりの領域においては自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットの設計・開発・実験におけるモデルベース開発(MBD)等を提供しており、IT領域においては情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対してのシステム開発・インフラ設計・評価検証業務等を提供しております。さらには、近年需要が拡大しているRPA・IoT・UWB・ドローン・セキュリティ等の最新技術の活用についても精力的に取り組んでおります。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・営業実務経験4年以上
・社内外問わず新規ビジネスの提案、立上げの経験(短期間や部分的に携わったなどの経験でも可)
・得意な産業知見や技術知見がある方(開発経験でなくても可)
■歓迎要件:
・海外営業の経験
勤務地
名古屋オフィス(23階)
住所:愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー23階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
転勤の可能性はゼロではありませんが、本人希望を考慮の上、決定します。
転居を伴う転勤は年間4%台です。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20~30H
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
総合職
<試用期間>
3ヶ月
試用期間・配属前・研修期間処遇面変更無し
給与
470万円~730万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):261,000円~368,000円
<月給>
261,000円~368,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は確定拠出手当(55,000円)と残業20時間込みの金額となります。
※経験・能力等を考慮の上、会社規定に沿って決定します。
■賞与:年2回
■確定拠出手当:1,000円単位で給与受取かDC拠出かを選択可能
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(定期代金6か月分)or日額×通勤回数分
寮社宅:単身寮(片道90分以上の方:当社規定による)
社会保険:社会保険完備
<定年>
60歳
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
■入社時集合研修(ビジネススキル)
■各種技術研修(基礎・応用・実践)
■各種社外研修
■セミナー・勉強会
■PALMS(PERSOLグループ共通e-Learning研修システム)他
<その他補足>
■通勤手当:実費支給(定期代金(6か月分)、または日額×通勤回数分(通勤回数は往復を1回、片道を0.5回とする)
■社員持株制度
■確定拠出年金制度
■確定拠出手当(1,000円単位で給与受取かDC拠出かを選択可能)
■財形貯蓄制度
■健康診断
■結婚・出産お祝金制度
■傷病・災害見舞金制度
■育児短時間勤務制度
■クラブ活動/クラブ活動支援制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
フレックス休日(3日)、年末年始休暇(5日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇(初回付与日は入社日、2回目以降は毎年4月1日 ) 他
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・自動車、航空宇宙関連機器、家電、ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス
・ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス
・AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援- 所在地
〒163-0451
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F- 設立
- 1979年10月
- 従業員数
- 10,691名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 49,500百万円
- 平均年齢
- 35.8歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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