株式会社ブロッコリー

人事採用◇人柄重視・未経験／第二新卒歓迎◇『うたのプリンスさまっ♪』等制作◇正社員／土日祝休／練馬

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【『うたの☆プリンスさまっ♪』をはじめとする人気コンテンツ多数／産休・育休復職率100%／転勤なし・年休123日・「練馬駅」より徒歩5分と働きやすい環境◎】

■ポジション概要：
自社コンテンツへの挑戦と、自社・他社ライセンスのリアルグッズ制作の2軸で世界にエンターテインメントを届ける当社のさらなる拡大に向けて、採用業務からサポートしてくださる方を募集いたします！
まずは、採用業務の作業面を中心に人事業務全般をご担当いただきます。
その後、社内の研修制度や労務業務など、広くご担当いただく予定です。将来的には人事部門の主力となっていただけることを期待しております◎

■業務内容：
１）採用業務（新卒、中途、派遣、パート）
制作やデザイナー、営業、バックオフィス系などの様々な職種の採用があります。配属先部署とコミュニケーションを密に取りながら、現場のニーズに沿った人材採用を行います。
・求人媒体、人材紹介会社、派遣会社の選定や求人依頼
・配属先部署との打ち合わせ（求人作成など）
・選考対応（書類選考手配や面接日程調整、アテンド）
・説明会、学校訪問対応　など
２）研修
現在、新たに研修制度を構築中です。まずは入社時研修の対応を覚えていただきつつ、ゆくゆくは新たな研修の対応もお任せします。
３）労務
労務業務について、人事チームと協力しつつ対応します。
・勤怠管理
・給与計算
・入退社手続き　など

■組織構成：
人事総務グループは3名で運営しており、採用・教育チームは1名で担当しております。まずは現担当のOJTのもと、作業面からお任せしますので、採用業務が未経験でも安心してスタートいただけます！
徐々に業務の幅を広げ、将来的にはいちメンバーとしてご活躍いただけることを期待しております。

■就業環境：
育休・産休の復職率は100％を誇ります！2024年度は男性も育休を取得した実績がございます。

■当社で働く魅力：
当社では、「挑戦、成長していきたい」という気持ちを大切にしております。より多様なコンテンツを創造する安定的な土台を構築するため、職種別の特性を評価し、専門性を高めることで昇給する仕組みとし、社員一人ひとりがキャリア展望をもって働ける制度を取り入れております。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎＞
■必須条件：
・専門卒以上、かつ、社会人経験1年以上（業界、職種経験不問）

■歓迎条件：
・人事、採用、研修のいずれかの実務経験
・採用アシスタント業務の経験
・人材業界での就業経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都練馬区豊玉北5-14-6 新練馬ビル
勤務地最寄駅：西武池袋線・都営大江戸線／練馬駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※待遇に変更はございません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養手当（子ども1人当たり、月3万円）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続16年以上、かつ48歳以上であること

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的に現場でのOJTになります。

＜その他補足＞
■リフレッシュ手当（入社3年以上対象。5営業日連続で有給休暇を取得した際、毎期1回、50,000円のリフレッシュ手当を支給）
■スポーツクラブ法人会員
■部活動奨励制度（会社からの活動資金支給あり）
■社内販売制度
■産前産後・育児休暇、看護休暇・介護休暇
■産前産後休暇時の賃金100％保障
■設置型の社食導入あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

※休日出勤の際は振休取得いただきます
年次有給休暇（就業規則に基づき入社日より付与）、夏季休暇（7月～10月の間に連続3日間の夏季有給休暇を付与）、年末年始休暇（12月29日～翌1月3日）、慶弔休暇