株式会社チャリ・ロト

人事（部長候補）◆経営戦略に基づいた人事戦略の立案・推進◆プライム上場MIXIグループ

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地方自治体が開催する公営競技「競輪」や「オートレース」をインターネット上で投票できるサービス『チャリロト.com』の運営、競輪場の運営を行っている会社です。
私たちは「競輪･オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。

■募集背景：
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています。

■業務内容：
経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。
現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。

＜お任せしたい業務イメージ＞
◎人事戦略の企画・立案
◎事業計画を達成し、業界1位を目指すための人員計画／予算の策定
◎現行評価制度の運用、アップデート
◎全社向けの研修／階層別育成研修の企画から推進
◎人事制度企画～運用、アップデート
◎組織／人事課題解決のための組織開発／人材開発施策の実行
◎人員配置
◎人事グループに所属するメンバー（2名）の業務管理含むマネジメント／育成

■配属組織について：
現在、人事労務部にはMIXIからの出向者含め4名のメンバーにて構成されています。
業界に詳しくなくても問題ありません。出向者に頼らない組織を目指し、組織の中心となる人材を募集します。
従業員と向き合う気持ちがあり、果敢に挑戦していただける方を募集します。

■歓迎条件：
・経営戦略に紐づく人事戦略の立案と実行
・個社実態も踏まえながら、労務管理を実行できる方
・新業務プロセス導入のための業務マニュアル・FAQ作成および対関係者説明のご経験
・人事業務のシェアード化やBPOをリードしたご経験（コンサルティングファームでのご経験も含む）
・システム化・仕組化などによる全体の業務効率改善を実行されたご経験

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◎人事知識全般（組織開発、人事評価、中途採用等）
◎社内外問わず調整業務や交渉業務を行える、高いコミュニケーション力をお持ちの方
◎マネジメント経験（2名以上）
◎下記いずれかに当はまる方
・事業会社における人事領域での実務経験5年以上
・管理部門領域でのマネジメント経験3年以上（2名以上）

＜勤務地詳細1＞
渋谷オフィス（本社）
住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
五反田オフィス
住所：東京都品川区東五反田1-14-10 三井住友銀行五反田ビル7F
勤務地最寄駅：各線／五反田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
※業務の状況により、転勤の可能性　有

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：160時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、勤務条件の変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■フリードリンク
■健保組合の提携機関にて優遇制度あり
■育児休業制度、介護休業制度など

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

有給休暇（入社翌日から付与／入社月で按分）、特別休暇（慶弔休暇など）、産休・育休（取得・復帰実績多数あり）
※年間休日数：2024年度